Разное

Познакомьтесь с основными правилами которые нужно соблюдать: Познакомьтесь с основными правилами, которые нужно соблюдать, пользуясь телефоном. Какие из них нарушены в диалоге {см. упр. 64)?

Содержание

Основные правила речевого этикета в различных речевых ситуациях

Правила представления и знакомства

Ситуация знакомства требует решения вопроса об обращении. Деловое общение, контакты с малознакомыми людьми предполагают обращение на «Вы». По правилам речевого этикета, на «ты» можно обращаться друг к другу только в рамках дружеского и бытового общения.


Представление оформляется такими словосочетаниями, как «позвольте вам представить», «знакомьтесь, пожалуйста», «разрешите вам представить». Представляющий также дает краткую характеристику представляемому: «должность, ФИО, место работы или какая-то особенно примечательная деталь». Знакомящиеся должны обязательно, кроме озвучивания своего имени, произнести положительные слова: «рад познакомиться», «очень приятно».

Правила поздравлений и благодарности

Современные правила речевого этикета в русском языке предлагают довольно большой ассортимент формул для выражение благодарности. От простого «спасибо» и «благодарю» до «бесконечно признателен». Принято за большую услугу или подарок добавлять к словам благодарности дополнительное положительное словосочетание, например, «

очень приятно», «я тронут», «вы так добры».

Формул поздравлений существует чрезвычайно много. Сочиняя поздравление по какому-либо поводу, стоит продумать индивидуальные слова, кроме привычного «поздравляю», которые бы подчеркнули особенность повода и личность чествуемого. Текст поздравления обязательно включает какие-либо пожелания, желательно, чтобы они не были шаблонными, а соответствовали личности виновника торжества. Произносить поздравление следует с особым чувством, которое придаст словам большую ценность.

Правила приглашения, предложения, просьбы, согласия и отказа


Приглашая кого-то принять в чем-либо участие, следует также соблюдать правила речевого этикета. Ситуации приглашения, предложения и просьбы в чем-то сходны, в них говорящий всегда немного снижает статус своей роли в коммуникации и подчеркивает значимость собеседника. Устойчивыми выражениями приглашения является словосочетание «имеем честь пригласить», в котором отмечается особая важность приглашенного.

Для приглашения, предложения и просьбы используются слова «

прошу», «будьте любезны», «пожалуйста». В приглашении и предложении можно дополнительно сказать о своих чувствах к приглашенному: «будем рады/счастливы видеть вас», «с удовольствием предлагаем вам».

Просьба – ситуация, в которой говорящий намеренно снижает свою позицию в коммуникации, но не стоит с этим перебарщивать, традиционное оформление просьбы это слова: «прошу вас», «не могли бы вы». Согласие и отказ требуют разного речевого поведения. Если согласие может быть предельно лаконичным, то отказ обязательно нужно сопровождать смягчающими и мотивирующими формулировками, например, «к сожалению, вынуждены ответить отказом на ваше предложение, так как в данный момент…».

Правила соболезнования, сочувствия и извинения

В драматических и трагических ситуацией речевой этикет, правила этикета рекомендуют высказывать только искренние чувства. Обычно сожаление и сочувствие должно сопровождаться подбадривающими словами, например, «сочувствуем вам в связи… и искренне надеемся, что...».

Соболезнования приносятся только по действительно трагическим поводам, в них уместно рассказать также о своих чувствах, стоит предложить помощь. Например, «

приношу вам свои искренние соболезнования в связи с… эта утрата вызвала у меня горькие чувства. В случае необходимости можете рассчитывать на меня».

Правила одобрения и похвалы

Комплименты – важная часть установления хороших отношений, эти социальные поглаживания - эффективный инструмент установления хороших отношений. Но говорить комплименты – это целое искусство. От лести их отличает степень преувеличения. Комплимент – это лишь небольшое преувеличение правды.

Правила речевого этикета в русском языке гласят, что комплимент и похвала всегда должны относиться к человеку, а не к вещам, поэтому слова: «как вам идет это платье» - нарушение правил этикета, а настоящим комплиментом будет фраза: «как вы прекрасны в этом платье». Хвалить людей можно и нужно за все: за умения, черты характера, за результаты деятельности, за чувства.

Обращение на «

Вы» по правилам речевого этикета

Обращение - один из важных и необходимых компонентов речевого этикета. Обращение используется на любом этапе общения, на всём его протяжении, служит его неотъемлемой частью.

Обращение на «Вы» свидетельствует о большей вежливости:

  • К незнакомому, малознакомому адресату;
  • В официальной обстановке общения;
  • При подчёркнуто вежливом, сдержанном отношении к адресату;
  • К равному и старшему (по возрасту, положению адресату).

Особенности, присущие человеку в его речевом и письменном обращении к другим людям, во многом характеризуют общую культуру данного лица. Они находятся в тесной связи с тем имиджем, который он создаёт в глазах окружающих, а следовательно, влияют на их отношение к нему. Поэтому одним из важнейших вопросов является умение правильно использовать местоимения «ты» и «вы» в разговоре с различными собеседниками и при составлении писем и иных документов.

Правила письменной формы обращения

Все вышеперечисленные правила этикета должны соблюдаться и в тех случаях, когда общение происходит не в устной форме. При этом местоимения Ваш и Вы с большой буквы являются формой вежливого обращения только к одному конкретному адресату. Если же письмо или иной документ обращён к нескольким лицам, то местоимение во множественном числе следует писать со строчкой (маленькой) буквы. Писать «

Вы» с большой буквы, обращаясь к нескольким лицам, является ошибкой.

Первое, что нужно знать. Перед тем как написать письмо-обращение, необходимо понять, по какому принципу этот документ составляется. Что ж, при написании такой бумаги необходимо соблюдать абсолютно все правила деловой переписки. Первое, что необходимо усвоить,- использование официального стиля изложения. Важно обдумать содержание заранее, составить его убедительно, чётко, логично и понятно.

Пример письма-обращения представляет собой текст, чуть которого изложена кратко и оптимально. Максимальный объём документа составляет одну страницу. Основная задача – привлечь внимание получателя и заинтересовать своей проблемой. Необходимо, чтобы адресат тут же принял решение после прочтения послания. Очень весомым должно получиться письмо-обращение.

Образец представляет собой текст, в котором чётко высказана позиция автора, аргументирована не одним фактом и доказательством. Необходимо последовательно излагать свои вопросы и просьбы. Всё смешивать в единую кучу не стоит. И, конечно, в конце следует подчеркнуть то, насколько важно это послание.

В каких случаях допускается обращение на «Ты»?

В определённых, главным образом неофициальных ситуациях, правила речевого этикета допускают обращение на «ты». Оно бывает уместно как на работе при общении коллег вне сферы служебной деятельности, так и дома или на отдыхе. Подобная форма обращения может служить выражением дружеских отношений между собеседниками, и подчёркивать неофициальный характер данного разговора. Однако, чтобы не попасть в неловкое положение, следует иметь в виду, что говорить «ты» допустимо лишь:

  • Взрослым людям в разговоре с детьми или подростками;
  • В неофициальной обстановке к младшему или равному по служебному положению;
  • В разговорах между детьми и родителями современная традиция допускает употребление «ты» как одной, так и другой стороной;
  • В молодёжной и детской среде между ровесниками, даже если они не знакомы между собой;
  • Близко знакомому человеку, с которым приходилось общаться ранее, и, отношения с которым, позволяют пренебречь более строгими официальными требованиями в обращении.

Согласно общественным правилам речевого этикета, абсолютно недопустимым считается обращение на «ты» младшего лица (как по возрасту, так и по социальному или служебному положению) к старшему. Кроме того, признаком невоспитанности и дурного тона является манера говорить «ты» работникам из числа обслуживающего персонала учреждений.

Перейти к разделу: 4. Установление неформальной формы обращения

4 правила при написании текста для лендинга

Посадочная страница или landing page может быть как самостоятельным сайтом, так и промо-страницей какого-то интернет-магазина или сайта компании. Значимую роль в ее создании и последующем привлечении клиентов к вашей компании играет текстовый контент.

Все это поможет вам понять, чем привлекать клиентов и на чем акцентировать внимание содержимое будущего лендинга. Кроме того, знание аудитории подскажет вам стилистику текста. Например, если вы продаете товары для подростков, то не забудьте вписать в общую канву немного интернет-лексики. 

Если вы не монополист, то конкуренты у вас точно есть. А значит, самое время провести критический анализ их сайтов.

Выпишите, какие словесные фишки пришлись вам по вкусу, а какие показались ерундой. Изучите их структуру подачи информации, лексику. Полученные данные используйте себе во благо. На своем лендинге избегайте тех ошибок, которые, как вам кажется, вы нашли у конкурентов. 

Правило 3. Составьте семантическое ядро

Чтобы заинтересованные покупатели находили ваш товар или услугу, подскажите поисковику, по каким запросам демонстрировать ваш сайт. Для этого нужно собрать релевантные ключевые запросы. Подумайте, как именно ваши потенциальные клиенты могут искать вашу услугу в интернете. Если не знаете с чего начать — вот чек-лист:

  • Взгляните, как оформлены тексты у конкурентов

    Как увидеть ключевые слова в предложениях? Обратите внимание на часто повторяющиеся в текстах словах и в каких словосочетаниях они будут часто использоваться? К примеру: «Букет роз белых или красных стоит купить, если вы хотите порадовать свою девушку. Наши цветы выращены в Голландии. Несмотря на это, розы стоят недорого — мы сотрудничаем с садовниками напрямую». Для наглядности мы выделили ключи жирным. И в целом, конструкции с ними выглядят довольно типично и со временем вы научитесь видеть их самостоятельно.

    • Также ключевые слова можно найти в метатегах конкурентов

    Откройте сайт, нажмите правой кнопкой мыши «просмотр кода страницы». И с помощью поиска по странице ищите, что конкурент прописал в тегах itle, keywords и description.

    • Еще один вариант поиска нужных ключевых запросов: воспользоваться сервисом Яндекс.Вордстат

    К примеру, вы делаете одностраничник по онлайн-курсам английского языка. Выберите регионы, которым доступны ваши услуги, и найдите 5-7 штук. Обратите внимание на частотность запросов, берите среднечастотные запросы.

    Правило 4. Напишите точный текст

    • Продумайте структуру лендинга

    Поймите, в каких блоках будет расположена ваша информация и какие типы блоков вы вообще планируете задействовать. Например, в UMI.CMS есть блоки с обратной связью, контактами, иконками преимуществ, фотогалереей и другие.  Подумайте, что вы захотите взять на вооружение, но не заиграйтесь с кучей элементов.

    • Соберите воедино все сведения

    Вычлените из них самое основное, что вы должны рассказать о вашей услуге или товаре: что из себя представляет, в чем преимущества и так далее.

    • Начните писать текст для нужных блоков

    Если вам сложно, то не обязательно писать сразу сжато. Напишите все, что думаете, и в ходе редактирования сократите. 

    • Сформируйте слоган (УТП)

    Оно будет встречать ваших клиентов на сайте и в большинстве случаев повлияет на то, будет ли пользователь изучать сайт дальше. Не забудьте вписать в УТП один ключевой запрос. 

    • Загрузите текст в готовый лендинг

    Высока вероятность того, что вам придется заняться редактированием — может быть текст будет «криво» смотреться в шаблоне, потому его придется обрезать или наоборот дописать. Для лендинга, как ни для какого другого типа сайтов огромное значение имеет визуальный вид текста, а не только его содержимое. И не смотря на то, что большинство таких задач решает дизайнер, копирайтер тоже прикладывает к этому свою руку.

    Общие советы по написанию текстов для landing page:

    • Призывать к действию нужно не с помощью пунктуации, а с помощью мотивирующих формулировок. Потому откажитесь от обилия восклицательных знаков в предложениях — это всех раздражает и показывает, что вы дилетант.
    • Пишите простыми словами — речевые изыски, деепричастные обороты и прочие тяжелые для чтения конструкции тут точно не подойдут.
    • Забудьте о клише. Легкий способ от них избавиться — говорить конкретно, просто и не обманывать. К примеру, вместо «Мы крутые и классные, нас советуют» напишите: «Мы сделали ремонт 500 клиентам, и 100 из них порекомендовали нас друзьям».
    • Используйте повелительное наклонение в текстах. К примеру, не «вы сможете выучить английский, а «вы выучите английский с нами!».
    • Будьте готовы, что УТП и другие фразы придется переписывать ради повышения конверсии и на всякий случай заранее подготовьте несколько вариантов текста. 

    Что нужно знать при покупке загородной недвижимости — Российская газета

    Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) в ходе исследования выяснил, что более половины россиян (52%), не имеющих дачи, хотели бы обзавестись собственной загородной недвижимостью.

    Эксперт "РГ" Глеб Акимов рассказал об основных правилах, которые нужно соблюдать, приобретая дачу.

    Для начала нужно определить основные критерии поиска, чего вы ждете: природа (река, лес и т.д.), инфраструктура (газ, электричество, вода, канализация, чистка подъездных дорог зимой и. т.д.), расположение (удаленность от городского жилья, от ближайших населенных пунктов), логистика (ближайшая трасса к дому, ее пропускная способность), площадь и форма участка.

    Выбирайте район проживания и изучайте порядок цен в интернете. Смотрите объявления от собственников на вторичном рынке, мониторьте предложения от компаний-застройщиков, проконсультируйтесь в агентстве недвижимости. Сравните все предложения.

    Подобрав 10-15 объектов, посетите каждый из них: по возможности со знакомым строителем и юристом. Уточните стоимость ЖКХ. Если это садоводческое некоммерческое товарищество (СНТ), то какие ежегодные выплаты и тарифы установлены правлением. Познакомьтесь с соседями, почитайте форумы жителей.

    На что нужно обратить внимание, если вы покупаете участок с домом:

    - Уточните дату постройки и срок владения.

    - Выясните, из каких материалов построен дом, обязательно покажите фундамент профессионалу.

    - Узнайте о планах развития территории.

    - Лично проверьте наличие воды, газа, электричества, канализации и интернета.

    - Попросите показать квитанции об оплате жилья за летний и зимний период.

    - Переведите отопление в зимний режим и проверьте температуру батарей.

    - Убедитесь в законности построек на придомовой территории (баня, гараж и т.д.).

    - Убедитесь в отсутствии долгов по имущественным налогам.

    Какие документы должны быть у продавца - частного лица:

    Фото: istock

    - Разрешение на строительство.

    - Акт ввода дома в эксплуатацию.

    - Кадастровый паспорт на дом и земельный участок.

    - Нотариальное согласие супруга на продажу.

    - Если в доме прописаны несовершеннолетние дети, пенсионеры или инвалиды, убедитесь в наличии разрешения на продажу от органов опеки.

    - Выписка из ЕГРН, доказывающая, что вы покупаете дом у собственника. Выписка - обязательный документ. В ней отображаются аресты и любые другие обременения на дом и земельный участок. Росреестр присылает выписки из ЕГРН в течение 3-7 рабочих дней. Запросить выписку можно в любом МФЦ, для этого нужно знать кадастровый номер участка. Если выписку предоставляет продавец, то обратите внимание на дату. Чем справка "свежее", тем лучше.

    - Если у объекта уже есть "история" и участок уже перепродавался, то проверьте чистоту всей цепочки сделок, запросите договоры купли-продажи и посмотрите были ли они удостоверены у нотариуса.

    Покупая дом с участком в коттеджном поселке от застройщика, необходимо тщательно проверить целый ряд документов. В первую очередь, это правоустанавливающие документы юридического лица - Устав организации, Свидетельство о постановке на регистрационный учет в налоговых органах, Свидетельство о присвоении ИНН и документ, подтверждающий права руководителя (решение учредителей, протокол общего собрания, приказ и т.п.). Эти документы подтверждают право заниматься коммерческой деятельностью.

    Проверьте не находится ли юрлицо в стадии банкротства. Далее необходимо проверить документы, связанные с правами застройщика на земельный участок.

    К ним относятся "Постановление районной администрации о выделении участка", с подробным описанием под какие цели и на каких условиях. Если участок был выделен на правах аренды, надо обратить внимание на сроки аренды и порядок передачи его в собственность.

    Проверка всех коммуникаций

    Фото: Владимир Песня/РИА Новости

    Также должны быть представлены концепция коттеджного поселка и утвержденный генеральный план. В приложениях к генплану обязательно описываются все инженерные сети поселка. Будущему домовладельцу необходимо знать, откуда будет поступать вода, как будет устроена канализация и т.д. И само собой должно быть разрешение на строительство от местной администрации со всеми необходимыми согласованиями.

    Кроме того, важно проверить наличие технических условий (ТУ) на подключение коммуникаций - электросетей, газа, водоснабжения, телефонной связи.

    В ТУ указывается полный объем выделенных ресурсов. Например, если на коттеджный поселок из 20 домов выделена мощность 100 кВа, по 5 кВа на домовладение, то на освещение улочек и зон отдыха трансформаторной мощности уже не хватит. И такую ситуацию надо предвидеть.

    Если коттеджный поселок уже сдан госкомиссии, то у застройщика надо запросить заключение. Если к строительству были привлечены сторонние организации, обязательно должен быть акт о выполненных работах.

    Непосредственно на сам дом и прилегающий к нему участок должны быть:

    Фото: Андрей Соломонов/РИА Новости

    - Свидетельство о государственной регистрации права собственности на земельный участок.

    - Правоустанавливающий документ на участок с указанием, на каком основании приобрел землю застройщик.

    - Постановление местной администрации о предоставлении участка, договор купли-продажи и др.

    - Кадастровый паспорт участка.

    - Свидетельство о государственной регистрации права собственности на дом;

    - Кадастровый паспорт на строение из БТИ.

    В свидетельстве о праве собственности на участок содержится информация о назначении и разрешенном использовании участка (ИЖС, ЛПХ и т. д.). Последний важный документ - договор с управляющей компанией, которая будет обслуживать коттеджный поселок.

    Фото: istock

    Рекомендуем при оформлении сделок с недвижимостью обращаться к нотариусу, так как именно он гарантирует достоверность данных государственных реестров, обеспечивает доказательственную базу, которая впоследствии может подтвердить право собственности в случае судебных споров.

    Именно нотариус проводит правовую экспертизу всех условий сделки: выясняет обстоятельства дела - устанавливает личность продавца и покупателя, их волю, разъясняет участникам смысл, значение и правовые последствия сделки; проверяет соответствие содержания сделки намерениям сторон и требованиям законодательства, проверяет по госреестрам сведения о дееспособности участников договора, о банкротстве, действительности паспортов; проводит расчеты через публичный депозитный счет (это самый безопасный способ расчётов), а также вправе передавать документ в Росреестр для регистрации перехода права собственности.

    Вводное занятие "Знакомьтесь-этикет" | План-конспект занятия (2 класс) на тему:

    Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение

    «Средняя общеобразовательная школа № 6»

    п. Затеречный

    Конспект занятия

    «Знакомьтесь-этикет»

    Автор:

     Остроухова Галина Викторовна,

    учитель начальных классов,

     руководитель кружка «Школа этикета»

    2015 год

    Знакомьтесь - этикет

    Цель: формирование первичных представлений об этикетных правилах и положительных эмоций от их соблюдения.

    Задачи: знакомство с понятием «этикет»,  с основными формулами речевого этикета, закрепленными за типовыми ситуациями общения; овладение формулами благодарности.

    Место занятия в изучаемой теме:вводное занятие

    Возраст детей: 7-8 лет

    Оборудование и материалы: экран, компьютер, проектор, мультимедийная презентация, карточки с пословицами, памятки

    Ход занятия

    (Слайд 1)

    1.Мотивационный этап (1-2 минуты). Игра «Знакомство»

    Добрый день, дорогие ребята! Давайте встанем все в круг и познакомимся. Меня зовут Галина Викторовна. А тебя? ( протягиваю руку к ребенку слева, он повторяет действие и называет свое имя)

    -Мне очень приятно с вами познакомиться, а присаживайтесь на свои места . Я приглашаю вас в школу этикета.

    Главный в нашей школе - профессор Этикет. (Слайд 2) Он известен на весь мир. Его уважают, с ним считаются, у него просят совета и взрослые, и дети. Так кто же он такой? Что значит это слово-этикет?

    2.Актуализация знаний.Постановка проблемы

    -Может это сорт конфет?

    -Ну а может ваш сосед?

    -Это страшный людоед?

    -Мамин розовый жилет?

    -Так что ж такое этикет?

    (дети высказывают свои  мнения)

    3.Основной этап.

    Этикет – слово французского происхождения, обозначающее нормы и правила поведения людей в обществе,правила  вежливости (Слайд 3)

    Как себя в гостях вести?

    Как цветы преподнести?

    Как подарок подарить?

    Как веселым в праздник быть?

    Как накрыть красивый стол?

    Что есть вилкой и ножом?

    Ложку как в руке держать?

    Что салфеткой накрывать?

    Как родных благодарить?

    Как игрушку попросить?

    Другу что сказать в ответ?

    Знает это этикет.

    Он - порядок поведенья,

    Он подскажет без затей,

    Как с хорошим настроеньем

    Быть приятным для людей.

    -Вы уже догадались, о чем мы будем говорить на нашем занятии?

    (Примерные ответы детей: о правилах поведения, о вежливости, об этикете)

    -А как вы думаете, для чего нужно соблюдать эти правила? (для того, чтобы людям было приятно с тобой общаться).

    -Человека, который соблюдает все правила этикета называют культурным, вежливым.Для того , чтобы воспитывать таких людей, нужна специальная школа- школа этикета. Давайте совершим небольшую экскурсию по школе этикета, и узнаем, что же в ней изучают.

    -Ребята, посмотрите на доску. В школе вы изучаете различные предметы: математику, окружающий мир, русский язык. В школе этикета тоже изучаются разные предметы. Почитайте названия предметов.. Как вы думаете, что изучается на каждом из этих предметов?

    (Слайд 4) кластер (Этикет-Речевой этикет, этикет школьника, этикет в гостях и дома, этикет гостеприимства, этикет внешнего вида, этикет на улице, этикет за столом, этикет в общественных местах)

    -И в гостях, и дома, и при общении с друзьями нужно соблюдать правила этикета.  Одно из главных правил этикета-использовать вежливые слова.

    -А знаете ли вы когда и какие слова нужно говорить, чтобы вас посчитали вежливыми?

    -Молодцы! Много слов назвали. Но мало просто знать вежливые слова, нужно уметь их употреблять в различных ситуациях. А какие из слов: пожалуйста, извините, здравствуйте, спасибо, - подходят к ситуациям на картинках? Какое слово подходит к первой картинке? Почему так решили?

    (Слайд 5). Соединить линиями.

    -Во все времена вежливость была в почете. Существует множество пословиц и поговорок о вежливости.  

    (Работа с пословицами 3 пословицы работа в парах)

    -Перед вами лежат пословицы. Но они рассыпались. Помогите их собрать. Работайте в парах, не забывайте о правилах сотрудничества. Когда сумеете прочитать пословицу, подумайте, что она обозначает. Затем поднимите руку.

    Каков привет, таков и ответ.

    Доброе слово и кошкеприятно.

    Ласковое слово слаще меда.

    4.Игра
    Игра «Пожалуйста»

    Руки к верху поднимаем, пожалуйста,

    А потом их опускаем, пожалуйста,

    А потом их разведем

    И к себе скорей прижмем, пожалуйста.

    На носочки поднялись,

    Ручки опустили, пожалуйста,

    А теперь присели, пожалуйста,

    Коленки обхватили.

    Снова встали – ноги  вместе, пожалуйста.

    И уже сидим на месте, пожалуйста..

    Дети должны повторять за ведущим движения, если в команде или в просьбе звучит слово «Пожалуйста!».        

    Ребята, я так рада, что познакомилась с вами. Вы знаете так много вежливых слов! Но в этикете важно не только уметь говорить правильные слова, но и правильно себя вести в  разных ситуациях.

    -Есть у меня один знакомый медвежонок, он добрый и милый. Но мне кажется, что не всегда у него получается правильно себя вести. Хотите его увидеть? А поможете ему разобраться, что он делает не так? Для этого нам нужно отправиться в кинотеатр.( Слайды 6-7)

    Игра «Билет за вежливое слово»

    Театр открывается!

    К началу все готово!

    Билеты продаются

    За вежливое слово.

    - Я предлагаю вам тоже приобрести билеты, но только не в театр, а в кинотеатр-на просмотр мультфильма. Каждый билет стоит одно вежливое слово.

    (Дети называют вежливые слова, получают билеты)

    (Просмотр отрывка из мультфильма  «Винни-Пух в гостях у кролика»)

    -Как вы думаете, какие правила этикета нарушил Винни-Пух?

    (не помыл лапы, ел лапами, испачкался, съел все, что было у Кролика, слишком долго был в гостях, пришел без приглашения, было ли Кролику интересно общаться с гостями?)

    -Был ли вежлив Кролик с гостями? Какие вежливые слова он употреблял?

    -Давайте посмотрим, какие советы дает Винни-Пуху профессор Этикет.

    (слайд 8)

    5.Инсценирование

    -Сегодня утром к профессору пришел мальчик- Нехочуха. (Слайд 9) Он попросил о помощи. Нехочуха сказал, что все на него обижаются, и он никак не может понять, в чем причина. Что он делает не так? Поможем ему разобраться?

    (Картинки и тексты лежат на столах, объясняю задание)

    -Перед вами лежат картинки и тексты. Рассмотрите картинки, прочитайте текст. Распределите роли и сыграйте сценку.

    №1 (Слайд 10)

    На день рождения к Нехочухе пришли друзья.

    -Нехочуха, Почему ты играешь один? Давай играть вместе.

    -Еще чего! Эти игрушки мне подарили!

    -Как вы считаете, весело ли ребятам в гостях у Нехочухи? А почему?

    -Захотят ли они в следующий раз идти в гости к Нехочухе?

    -Посоветуйте, что нужно сделать Нехочухе, чтобы гости не скучали?

    №2 (Слайд 11)

    К Нехочухе на день рождения пришла Наташа.

    -Поздравлю тебя с днем рождения! Желаю тебе огромного счастья! Этот подарок тебе.

    - Фу, альбом! А я хотел вертолет!

    -Как вы считаете, вежливо ли поступил Нехочуха по отношению к девочке?

    -Подумайте, почему так говорят: «Дорог не подарок, дорого внимание»?

    -Что бы вы посоветовали Нехочухе?

    №3 (Слайд 12)

     Нехочуха пришел в магазин, чтобы купить сок.

    -Здравствуй, Нехочуха. Что ты хотел купить?

    -Да! Дайте мне вон тот апельсиновый сок. Нет, лучше вишневый! И побыстрее, я от жары погибаю!

    - Как вы думаете, рад ли был продавец такому покупателю?

    - Какие ошибки допустил Нехочуха?

    -Давайте узнаем у Нехочухи, понял ли он, почему все на него обижаются? (Слайд 13)

    6. Рефлексия.

    - Ребята, а как одним словом назвать правила поведения, которые Нехочуха нарушал?

    -Для чего нужно соблюдать этикет? (Чтобы людям было комфортно)

    Правила этикета существуют для того, чтобы люди своими поступками не мешали и не вредили друг другу, не обижали и не оскорбляли друг друга. И этому тоже надо учиться.

    -Я хочу вам подарить книжки-малышки  от профессора Этикета.

    Слова: «До свиданья!», «Спасибо», «Простите»,

    «Пожалуйста», «Здравствуйте» -  щедро дарите!

    Дарите прохожим, друзьям и знакомым.

    В троллейбусе, в парке, в школе, и дома.

    Слова эти очень и очень важны.

    Они человеку как воздух нужны.

    Без них невозможно на свете прожить.

    Слова эти надо с улыбкой дарить.

    -Ребята, мне так приятно было с вами сегодня познакомиться. Надеюсь, мы с вами еще встретимся. До свидания.

    ᐉ Знакомьтесь, столовый этикет! | Русские Традиции

    Не будем касаться истории и разбирать, когда в обществе появилось понятие «столовый этикет», отметим лишь, что в обществе принято соблюдать определённые нормы. О приличиях и правилах поведения редко кто вспоминает в домашней обстановке. Это место, где можно расслабиться и побыть самим собой. А вот в обществе придётся подстраиваться под требования этикета. Как правильно вести себя в ресторане, что стоит делать, а от каких действий лучше воздержаться, рассмотрим более подробно.

    Общие понятия

    Столовый этикет – это свод правил, который указывает на принадлежность человека к определённому образу жизни. Даже если посещение ресторанов нечастое явление в деловом расписании, знание расположения и предназначения столовых приборов – обязательное умение для современного человека. Во время сервировки каждый предмет имеет своё место на столе.

    Несколько общих правил, которые касаются этикета и расположения столовых приборов:

    • Не садитесь близко или на большом расстоянии от стола. Столешницы должны касаться только кисти рук. Сразу используйте текстильную салфетку. Джентльмен или дама кладёт её на колени, ребёнку заворачивают её в воротник.
    • Приборы располагаются в зависимости от того, какой рукой их стоит брать. Использовать десертные приборы стоит той рукой, к которой повёрнута рукоятка.
    • Не разрешено перекладывать приборы между руками или поднимать и держать их до начала трапезы. Правильно брать фраже нужно за кончик ручки.
    • При подаче блюд приборы берите согласно расположению, по которому они лежат на скатерти. В этом порядке обычно подают блюда. Их следует употреблять по мере выдачи.
    • Не используйте индивидуальные приборы, чтобы наложить дополнительную порцию. Для общих блюд есть специальные ложки или лопатки.
    • Упавший столовый инструмент не нужно возвращать обратно. Обратитесь к обслуживающему персоналу с просьбой заменить его.
    • Еду правильно постепенно разделять на небольшие кусочки, помещающиеся во рту. Пока один прожёвываете, можно аккуратно отрезать второй.
    • Приборы следует подносить ко рту боком, а не самим наклонятся к ним. Ложку нужно поднимать острым концом по направлению ко рту. Её не стоит наполнять до краёв, сёрбать или дуть на первое, даже если суп очень горячий.
    • Наклонять тарелку и зачёрпывать остатки еды правильно – от себя.
    • Еду следует употреблять медленно, наслаждаясь и смакуя блюдо по кусочкам. Воздержитесь от посторонних звуков и комментариев относительно вкуса, свежести, эстетики оформления. Не стоит высказывать свои индивидуальные предпочтения и пожелания, аллергические реакции и проч.

    Этикет при еде подразумевает не только правильное её употребление, но и поддержание светской беседы. За столом неуместно громко разговаривать или перебивать оппонента. Дослушайте его, а том согласитесь или опровергните его суждение. После трапезы непременно нужно поблагодарить и отметить блюда, которые понравились больше других.

    Расположение предметов на столе

    Традиционно первой стелют скатерть. Она должна практически полностью закрывать ножки стола. В среднем допустимое расстояние до пола около 25–35 см. Для праздничного застолья предпочтительнее выбирать пастельные тона или контрастные сочетания. Синий и белый, золото, беж, ванильный и жёлтый. Полотно должно легко ложиться на поверхность без провисания, воздушных пятен или складок.

    Раскладывать столовые приборы нужно начинать с тарелок. Их расставляют в порядке подачи блюд. Есть основные и вспомогательные тарелки (для салата, хлеба, устриц и проч.). Их количество зависит от сложности ужина/обеда. Над основными тарелками раскладывают вилки, ложки и ножи. Первые – слева, а вторые и третьи – справа. Их очерёдность также зависит от количества и периодичности подачи блюд. Расстояние между приборами составляет 1 см.

    Заключительный нюанс – раскладка стеклянной посуды. В зависимости от перечня горячительных напитков, по этикету возле каждой тарелки нужно разложить соответствующие стаканы и фужеры. Начинать нужно с бокала для воды. Далее ставят фужеры под классические и игристые вина. За ними следует стакан для сока и рюмка/бокал для крепкого алкоголя.

    Не стоит забывать о салфетках. Они могут выполнять декоративную функцию или просто лежать на столе. Неизменным остаётся одно условие – они обязательно должны присутствовать, причём индивидуально для каждого гостя.

    Специальные приборы

    По этикету для десертов предназначены вилки и ножи небольшого размера. Традиционно их кладут над тарелкой вместе с чайной и столовой ложкой. Нож может быть классической формы или удлинённой трапециевидной с заострённой одной стороной. Вилка, напоминает обычную, но с тремя зубцами.

    На торжественных церемониях также используют специальные столовые приборы:

    • щипцы и вилка для омаров. Первые необходимы для того, чтобы раскрыть панцирь. Вилочкой аккуратно поддевают кусочек мяса из клешней;
    • лопатка для икры. Её используют, чтобы аккуратно переложить икру из общей посуды на свою тарелку или канапку;
    • вилка и щипцы для улитки. Оба приспособления позволяют легко достают мясо из закрученного панциря;
    • вилка, нож для устриц. С их помощью разделяют мясо порционно;
    • нож и вилка для рыбы. Удобные приспособления, позволяющие отделить мясо от костей;
    • палочки для суши. Благодаря популяризации суши и роллов, эти инструменты перешли в категории привычных и удобных для использования даже среди тех граждан, которые редко посещают солидные рестораны;
    • нож для бифштекса. Это острый прибор, который позволяет просто и быстро порционно разделить кусок мяса.

    Это минимальный перечень специальных приспособлений, которые используют за столом, сервированным по стандартам этикета.

    Острые темы за столом

    Правильная расстановка приборов по этикету – это только половина успеха. Чтобы торжественное мероприятие прошло успешно, хозяева вечера должны создать комфортную атмосферу. Частично об этом стоит побеспокоиться, когда формируется список приглашённых. Не стоит сажать за один стол людей с остро противоположными взглядами на жизнь. Об увлечениях и хобби гостей стоит подумать, когда планируете, как рассадить приглашённых. Во время мероприятия не стоит касаться религии или политических тем. Затрагивать болезненные для других гостей вопросы также не нужно. Это можно сделать в приватной беседе до или после трапезы.

    Как должны быть расположены нож и вилка на тарелке

    Рассмотрим этикет столовых приборов после еды в виде таблицы:

      Вид Обозначение
    1 Трапеза закончена Столовые приборы располагают. Рукоятки направлены вправо (в США вилка располагают зубцами кверху, а в ЕС – остриём вниз).
    2 Пауза (например, для тоста) Приборы не нужно класть в еду. Оставьте на салфетке или обоприте острым концом о край, таким образом, чтобы рукоятки касались поверхности стола.
    3 Добавить порцию блюда Вилку с ножом располагают перпендикулярно друг к другу. Поверх ножа кладут вилку зубчиками вверх.
    4 Сменить блюдо на следующее Нож кладут горизонтально (ручка направлена вправо), а поверх него вилку, которая расположена вертикально.
    5 Выразить благодарность повару Приборы кладут параллельно друг другу, расположив ручки горизонтально влево.
    6 Еда не понравилась Нож и вилка скрещены, между зубцами.
    7 Блюдо можно уносить Вилка и нож соединены, зубцы смотрят вниз.

     

    8 Пауза для выхода из-за стола (блюдо убирать не нужно) Столовые приборы располагаются накрест, но вилка над ножом. Её зубчики смотрят вниз.

     

    9 Обслуживание не понравилось Нож и вилку кладут остриём вниз тарелки, перекрестив их между собой.
    10 Принести жалобную книгу Расположите вилку и нож параллельно друг другу в вертикальном направлении по краям тарелки.
    11 Хотите стать постоянным клиентом и всё устроило Лезвие ножа поместите между одним из крайних зубцов вилки.

    Чтобы правильно пользоваться столовыми приборами, уделяйте внимание мелочам. Даже одно неверное движение может поставить вас в неловкое положение.

    Битрикс - Как подготовиться и успешно сдать экзамен

    Типовая ошибка сдающего экзамен: "Я все это знаю, зачем готовиться!". Чем опытнее разработчик, тем чаще он совершает эту ошибку. Некоторые разработчики, пренебрегающие рекомендациями о подготовке, совершают одни и те же ошибки при каждой попытке сдачи экзамена.

    Для успешной сдачи экзамена потребуется 3 шага: 

    1. Познакомиться с правилами прохождения экзамена 

    Экзамены сдаются в режиме онлайн. Для прохождения экзамена потребуется: отдельное помещение, компьютер с веб-камерой и подключение к сети интернет. А так же установить и настроить несколько программ.


    Важно! Правила прохождения, что доступно, что запрещено делать во время экзамена, изложены в этом небольшом документе. Обязтельно к ознакомлению всем сдающим!

    Для объективности оценки навыков при удаленном прохождении экзамена применяются определенные правила и процедуры. Такой подход создает и защищает ценность сертификата, полученного при успешной сдаче экзамена, поэтому мы требуем соблюдения правил.

    2. Подготовиться по темам экзамена и тестовым заданиям

    Для успешного прохождения экзамена необходимо:

    Решать задания на все темы 
    В каждом билете будут задания как на основные темы, так и дополнительные, выпадающие случайным образом. Чтобы уверенно решить любое задние необходимо знать технологии платформы по каждой теме экзамена.

    Соблюдать правила решения заданий
    В описании экзаменов указаны правила, которые должны соблюдаться при решении заданий. Есть ряд важных правил, они отмечены знаком (!), даже при одной такой ошибке - экзамен не будет пройден.

    Решить весь объем заданий из билета
    Разбираться во время экзамена каким именно способом решается задача - не будет возможности, время на решение ограничено. Методика проведения экзамена подразумевает, что кандидат подготовился к экзамену и знает способ решения.


    Важно! По каждому экзамену доступны: описание тем и правил решения, задания и тестовые билеты для подготовки. Смотрите на странице экзаменов >>

    Познакомьтесь с правилами, прорешайте тестовые задания. Убедитесь, что тестовый билет вы решаете быстрее, чем за время, отведенное на экзамен. У вас должен быть запас времени на непривычную инфраструктуру.
    Не рассчитывайте на "в теории я знаю как решается". Если во время экзамена что-то из "теории" на практике не сработает, то разбираться "как же надо было сделать" у вас не будет времени. Все "как надо" вы должны знать до того, как придете на экзамен.

    3. Протестировать окружение

    Экзамен проходит с помощью терминального подключения к нашему серверу.
    Важно! Скорость решения заданий в непривычной среде, по терминалу - конечно отличается от вашей обычной. Учитывайте это при оценке времени на решение тестового билета и познакомьтесь с окружением на экзамене заранее >>

    Обязательно познакомьтесь с окружением до экзамена. Это позволит нивелировать его влияние на скорость решения заданий. Это очень важный этап, как показывает наша статистика и отзывы - кто подготовился сдает экзамен лучше.

    Экзамен – серьезное испытание. Но что бы его успешно сдать необходимо лишь хорошо подготовиться 🙂
    Во время экзамена мы требуем соблюдения определенных правил - так обеспечивается объективность оценки знаний кандидата. Это и дает ценность сертификату, полученному за успешную сдачу экзамена.

    Желаем успешного решения заданий и конечно получить сертификат!

    Сдать экзамен


    Правила поведения в сообществах — Mozilla

    Версия 3.1 – Обновление от 16 января 2020 г.

    Мы в Mozilla считаем людей главной ценностью. Мы ставим людей на первое место и делаем все возможное, чтобы признавать, ценить и уважать культурное разнообразие наших участников во всем мире. Проект Mozilla приветствует вклад всех участников, которые разделяют наши цели и хотят здоровым и конструктивным образом внести свой вклад в общее дело нашего сообщества. Вследствие чего мы утвердили настоящий Кодекс этических норм и требуем, чтобы все участники подтвердили свое согласие и придерживались этих принципов участия в сообществе. Это поможет нам создать безопасные и позитивные для всех принципы общения в сообществе.

    Данные правила направлены на поддержку сообщества, в котором все люди должны чувствовать себя в безопасности, участвовать, внедрять новые идеи и вдохновлять других, независимо от:

    • своей биографии,
    • семейного статуса,
    • гендерной идентичности,
    • половой идентичности или гендерного самовыражения,
    • семейного положения,
    • пола,
    • сексуальной ориентации,
    • родного языка,
    • возраста,
    • физических возможностей,
    • расовой или этнической принадлежности,
    • касты,
    • национального происхождения,
    • социально-экономического статуса,
    • вероисповедания,
    • географического местоположения,
    • любого другого критерия индивидуальной идентичности.

    Нашими основными принципами работы являются открытость, сотрудничество и участие: от разработки на базе Firefox до совместной разработки учебного плана. Мы считаем разнообразие сильной стороной и активно стремимся привлекать к участию тех, кто усиливает этот аспект. Эти правила существуют для того, чтобы позволить различным людям и группам взаимодействовать и сотрудничать с целью взаимной выгоды. В этом документе мы описываем как ожидаемое, так и запрещенное поведение.

    Когда и как использовать эти Правила

    В данных Правилах изложены наши ожидания относительно поведения участников сообщества Mozilla в рамках всех мероприятий Проекта Mozilla, как в режиме офлайн, так и онлайн. Ваше участие зависит от соблюдения этих Правил в рамках всех мероприятий Проекта Mozilla, включая, но не ограничиваясь следующими:

    • Работа в пространствах Проекта Mozilla.
    • Работа с другими сотрудниками Проекта Mozilla и другими участниками сообщества Mozilla в виртуальном и офлайн-пространстве.
    • Представление Mozilla на публичных мероприятиях.
    • Представление Mozilla в социальных сетях (официальные, личные и учётные записи сотрудников, страницы в Фейсбуке).
    • Участие в выездных мероприятиях и тренингах Mozilla.
    • Участие в форумах, связанных с деятельностью Mozilla, рассылках, wiki-страницах, сайтах, чатах, исправлении багов, групповых и личных встречах, а также переписке, связанной с деятельностью Mozilla.

    Данные Правила действуют в сочетании с нашей Политикой борьбы с домогательствами и дискриминацией[1], в которой изложены меры защиты и обязанности сотрудников Mozilla. Политика борьбы с домогательствами и дискриминацией разработана с учетом конкретных юридических определений и требований.

    Хотя данные Правила / кодекс поведения специально нацелены на деятельность в рамках работы Проекта Mozilla и сообщества Mozilla, мы признаем, что действия, предпринимаемые вне онлайн- или личного пространства за пределами Проекта Mozilla, могут оказывать серьезное влияние на здоровье сообщества. (Например, в прошлом мы публично идентифицировали анонимную публикацию, предназначенную для сотрудника Mozilla на форуме, не являющемся частью Проекта Mozilla, как явное основание для исключения участника из сообщества Mozilla.) Это довольно актуальная ситуация в области культурного разнообразия и интеграции. Мы предполагаем, что могут возникнуть обширные дискуссии в нашем сообществе о соответствующих границах.

    Ожидаемое поведение

    Мы ожидаем соблюдения следующих правил от участников Mozilla:

    Относиться к другим участникам уважительно

    Уважать и ценить идеи, точки зрения и стиль друг друга. Мы не всегда можем быть согласны с другим мнением, но разногласия не оправдывают плохих манер. Быть открытыми к разным возможностям и возможной неправоте других участников. Вести себя уважительно в рамках всех взаимодействий и коммуникаций, особенно при обсуждении достоинств различных вариантов. Осознавать своё влияние и то, как интенсивное взаимодействие может влиять на людей. Вести себя прямолинейно, конструктивно и позитивно. Брать на себя ответственность за своё влияние и свои ошибки. Если кто-то утверждает, что пострадал из-за ваших слов или действий, внимательно выслушайте, искренне извинитесь и откорректируйте свое дальнейшее поведение.

    Быть прямолинейными, но оставаться профессионалами

    У нас, вероятно, возникнут некоторые дискуссии о том, когда критика является уважительной, а когда – нет. Мы должны уметь говорить прямо о том, что мы не согласны и считаем, что требуется работа над собой. Мы не можем закрывать глаза на истину, какой бы она ни была. Делать это с уважением сложно, делать, когда другие, кажется, не слушают, сложнее, а слышать такие комментарии от кого-то может быть еще сложнее. Мы должны быть честны и прямолинейны друг с другом, а также взаимно уважать точку зрения оппонента.

    Быть инклюзивными

    Стремиться к разнообразию взглядов. Разнообразие взглядов и людей в команде стимулирует инновации, даже если это не всегда удобно. Поощрять все мнения. Помогать новым идеям быть услышанными и активно слушать. Если вы обнаружите, что доминируете в дискуссии, очень важно сделать шаг назад и призвать других участников присоединиться к ней и высказать свое мнение. Обращайте внимание на то, сколько времени занимают доминирующие члены группы. Предоставьте альтернативные способы внести свой вклад или участвовать в меру своих возможностей.

    Быть вовлеченным в общение, уважать и содействовать участию людей, независимо от:

    • удалённого участия (по аудио- или видеосвязи),
    • того, что они не являются носителями языка,
    • того, что они являются представителями другой культуры,
    • использования местоимений отличных от «он» или «она»,
    • того, что живут в другом часовом поясе,
    • того, что испытывают сложности при участии.

    Подумайте о том, как вы могли бы задействовать альтернативные способы внести свой вклад или принять участие. Если вы поймете, что доминируете в дискуссии, сделайте шаг назад. Позвольте другим высказать своё мнение и активно их слушайте.

    Воспринимать другие взгляды

    Наша цель не должна заключаться в том, чтобы выиграть в любом споре. Гораздо продуктивнее поставить себе цель быть открытыми для идей, которые сделают наши собственные идеи еще лучше. Стремитесь быть примером инклюзивного мышления. Победа – это когда разные взгляды делают нашу работу богаче и сильнее.

    Ценить и учитывать наши сходства и различия

    Участники сообщества Mozilla являются выходцами из разных культур и имеют различное происхождение. Культурные различия могут касаться всего: от официальных религиозных обрядов до личных привычек и вкусов в одежде. Уважительно относиться к людям с другими культурными традициями, взглядами и убеждениями. Работайте над собственными предубеждениями, предрассудками и дискриминационным поведением. Думайте о потребностях других людей с их точки зрения. Используйте предпочтительные обращения (включая местоимения) и соответствующий тон голоса. Уважайте право людей на неприкосновенность частной жизни и конфиденциальность. Будьте готовы к тому, чтобы учиться у других и делиться знаниями с ними, а также занимайтесь самообучением. Невозможно ожидать, что участники сообщества Mozilla будут знать культурные традиции каждой этнической и культурной группы, но каждый должен признать, что его родная культура является лишь частью нашего позитивного взаимодействия.

    Быть лидером благодаря собственному примеру

    Если ваши действия соответствуют вашим словам, вы становитесь человеком, за которым захотят следовать другие. Ваши действия заставляют других вести себя и реагировать таким образом, чтобы это было ценно и соответствовало результатам нашей организации. Сделайте своё сообщество и работу удобными для инклюзии. Возьмите на себя и других ответственность за инклюзивное поведение. Принимайте решения на основе высшего блага для миссии Mozilla.

    Поведение, которое не будут терпеть

    Следующие примеры поведения считаются неприемлемыми согласно данным Правилам.

    Насилие и угрозы применения насилия

    Насилие и угрозы применения насилия недопустимы, как онлайн, так и офлайн. Это условие включает в себя подстрекательство к насилию по отношению к любому человеку, включая побуждение человека к нанесению себе вреда. Это условие также включает в себя размещение или угрозу размещения информации, идентифицирующей личность других людей онлайн (doxxing).

    Нападки на личность

    Конфликты возникнут неизбежно, но фрустрация никогда не должна превращаться в нападки на личность. Нельзя оскорблять, унижать или умалять достоинства других людей. Совершать нападки на кого-либо за его мнение, убеждения и идеи недопустимо. Важно говорить прямо, если мы не согласны и когда мы считаем, что нам нужно работать над собой, но такие обсуждения должны проводиться с уважением и профессионально, сосредоточившись на проблеме.

    Пренебрежительные высказывания

    Обидные или оскорбительные высказывания, относящиеся к

    • своей биографии,
    • семейного статуса,
    • гендерной идентичности,
    • половой идентичности или гендерного самовыражения,
    • семейного положения,
    • пола,
    • сексуальной ориентации,
    • родного языка,
    • возраста,
    • физических возможностей,
    • расовой или этнической принадлежности,
    • касты,
    • национального происхождения,
    • социально-экономического статуса,
    • вероисповедания,
    • географического местоположения,
    • характеристике других людей

    неприемлемы. Сюда входят намеренное обращение к кому-либо по признаку пола, с которым он не идентифицируется, и / или сомнение в законности гендерной идентичности человека. Если вы не уверены, является ли слово уничижительным, не используйте его. Оно также включает в себя повторную скрытую и / или косвенную дискриминацию. Когда вас попросят остановиться, прекратите подобное поведение.

    Неприятное сексуальное внимание или физический контакт

    Неприятное сексуальное внимание или физический контакт неприемлемы. Оно включает в себя комментарии, шутки или образы сексуального характера в процессе взаимодействия, в сообщениях или презентационных материалах, а также неуместные прикосновения, нащупывание или сексуальные домогательства. Они включают в себя прикосновение к человеку без разрешения, включая чувствительные области, такие как волосы, живот беременной женщины, мобильное устройство (инвалидная коляска, скутер и т. д.) или татуировки. Оно также включает в себя физическое ограничение или запугивание другого человека. Физический контакт или имитируемый физический контакт (например, смайлики, такие как «поцелуй») недопустимы без положительного согласия. Оно включает в себя обмен или распространение изображений или текстов сексуального характера.

    Агрессивное поведение

    Недопустимо постоянное нарушение правил в ходе мероприятий, форумов или собраний, включая дискуссии и презентации. Например:

    • Перекрикивать или перебивать выступающих.
    • Чрезмерно употреблять алкоголь или легкие наркотики, а также подталкивать к этому других людей.
    • Оставлять уничижительные комментарии о тех, кто воздерживается от алкоголя или других психоактивных веществ, заставлять людей употреблять алкоголь, комментировать их воздержание или предпочтения и обсуждать это с другими людьми, а также заставлять их употреблять эти вещества, как физически, так и словесными оскорблениями.
    • Воздействовать на групповые действия другими способами, вызывая враждебность в ходе сессии.

    Влияние на недопустимое поведение

    Мы будем относиться к подобным действиям или руководству такими действиями так же, как мы относимся к самим действиям, и, следовательно, применять те же меры.

    Последствия недопустимого поведения

    Мы не допускаем отрицательное поведение любого участника сообщества Mozilla, в том числе тех, кто имеет полномочия принятия решений. Преднамеренные усилия по исключению людей (кроме случаев, являющихся следствием данных правил или других официальных действий) из сообщества Mozilla неприемлемы и будут рассматриваться соответствующим образом.

    Заявления о домогательстве / дискриминации будут оперативно и тщательно расследованы людьми, ответственными за безопасность пространства, мероприятия или деятельности. Для решения проблемы будут приняты соответствующие меры.

    Мы рассчитываем, что любой участник, которого попросят прекратить неприемлемое поведение, должен немедленно выполнить это требование. Нарушение этих правил может привести к тому, что вас попросят покинуть мероприятие или онлайн-пространство, как временно, так и на время его проведения, или запретить участие в будущих мероприятиях и пространствах на неограниченный срок.

    Сотрудники Mozilla несут ответственность, в дополнение к этим правилам, в отношении Политики Mozilla по борьбе с домогательствами и дискриминацией[1]. К сотрудникам Mozilla, нарушившим эти Правила, могут быть применены дальнейшие меры, такие как дисциплинарные взыскания, вплоть до увольнения. В отношении подрядчиков или поставщиков нарушение этих Правил может повлиять на продление или возобновление контракта.

    Кроме того, любые участники, нарушающие процедуру подачи заявления, будут считаться нарушившими эти Правила и также понесут ответственность. Ложные сообщения, особенно в качестве ответных мер или исключения, не будут приняты или допущены.

    Заявление о ненадлежащем поведении

    Если вы считаете, что в вашем отношении проявлено неприемлемое поведение, которое запрещено в рамках наших Правил как указано выше, сообщите об этом по адресу [email protected] Данные уведомления обрабатываются Руководителем по реагированию на нарушения Руководящих принципов участия в сообществе.

    После получения краткого описания вашей ситуации, они рассмотрят и определят следующие шаги. Помимо проведения какого-либо расследования, они могут предоставить вам широкий выбор ресурсов, от личной консультации до других ресурсов сообщества. Они привлекут других коллег или сторонних специалистов (таких как юрисконсульт), если это необходимо для надлежащего разрешения каждой ситуации.

    Просим также уведомить нас, если вы наблюдаете потенциально опасную ситуацию, кто-то попал в беду, либо в ситуацию, нарушающую данные Правила, даже если ситуация происходит не с вами.

    Если вы считаете, что вас несправедливо обвинили в нарушении этих правил, следуйте той же процедуре уведомления.

    Пространства Mozilla

    У каждого офлайн- или онлайн-пространства Mozilla должно быть ответственное за него контактное лицо.

    Мероприятия Mozilla

    Для всех мероприятий Mozilla будет определено специальное руководство по безопасности со списком контактов на случаи чрезвычайных ситуаций, а также на случаи злоупотреблений на офлайн- и онлайн-мероприятиях. Эти контактные данные будут размещены на видном месте в течение всего мероприятия, а также в печатных и онлайн-материалах. Организаторы мероприятий должны оповещать на мероприятиях о данных Правилах и просить участников ознакомиться с ними и подтвердить свое согласие с ними, когда они регистрируются на мероприятие.

    Заявители получат уведомление о получении по электронной почте. После того, как инцидент будет расследован и соответствующим сторонам будет оглашено решение, любой участник имеет право обжаловать это решение, отправив письмо на электронный адрес [email protected]

    Обращение с вопросами

    Мы рекомендуем любым участникам сообщества в случае возникновения задавать вопросы об этих Правилах. Если вы организуете событие или мероприятие, обратитесь за советами, которые помогут вам организовать мероприятие, занятие или пространство в соответствии с принципами инклюзии. Мы будем рады вашему участию, и вы всегда получите ответ в течение 24 часов (или на следующий рабочий день, если это выходные), если вы обратитесь по адресу [email protected] Просим ознакомиться с историей обновлений данного документа.

    Лицензия и атрибуция

    Этот набор рекомендаций распространяется по лицензии Creative Commons Attribution-ShareAlike («Атрибуция — На тех же условиях»).

    Эти руководящие принципы были адаптированы в соответствии с изменениями первоначальной редакции Правил поведения в сообществах Mozilla, Кодексом этических норм Ubuntu, Кодексом этических норм View Source Conference компании Mozilla, а также Кодексом этических норм Rust Language, которые основываются на положениях Гражданского кодекса этических норм, составленного Stumptown Syndicate. Некоторые положения взяты из Кодекса этических норм в отношении представителей ЛГБТК-сообщества в технологической сфере и Кодекса этических норм WisCon. Этот документ и все связанные с ним процессы возможны только при условии активного участия огромного количества участников сообществ Mozilla.

    Внесение изменений в настоящие Правила

    Компания Mozilla имеет право время от времени вносить изменения в данные Правила, а также изменять установленные ими процедуры, если это необходимо в конкретном случае. Ваше согласие соблюдать Правила будет считаться согласием на любые изменения в нем. Настоящая политика не является частью трудового договора любого сотрудника Mozilla или не носит контрактный характер.

    [1] Политика борьбы с домогательствами доступна для оплачиваемых сотрудников здесь.

    15 Жизненно важных правил делового этикета

    Со временем меняются и социальные нормы личного и профессионального поведения, но это не значит, что базовый этикет не имеет значения. Конечно, производительность и качество тоже важны, но не исключительно. Иногда мы забываем, что бизнес - это люди. В деловом мире нет недостатка в компетентных и надежных людях, и их манеры могут иметь значение. Разве вы не предпочли бы сотрудничать, работать или покупать у кого-то, у кого высокие стандарты профессионального поведения?

    Многие, но не все из нас следуют этим 15 проверенным временем правилам лучшего поведения.Ты?

    1. Если сомневаетесь, представьте других.

    Всегда представляйте людей другим, когда появляется возможность, если вы не знаете, что они уже знакомы. Это заставляет людей чувствовать себя ценными, независимо от их статуса или положения.

    2. Рукопожатие по-прежнему является профессиональным стандартом.

    Этот простой жест не только демонстрирует вашу вежливость, уверенность и открытость, но и задает тон любым потенциальным будущим профессиональным отношениям.В очень непринужденной рабочей атмосфере вы могли бы отделаться кивком или приветствием, но стоит приложить дополнительные усилия, чтобы протянуть руку помощи.

    3. Всегда говори «Пожалуйста» и «Спасибо».

    Это должно быть само собой разумеющимся, но даже в очень непринужденной профессиональной атмосфере эта основная форма вежливости по-прежнему необходима. Сегодня отправить благодарственное письмо по электронной почте вполне приемлемо, но рукописное письмо с благодарностью всегда приятно.

    4. Не перебивай.

    Мы стали нацией «болтунов», которые так стремятся высказать свое собственное мнение или настаивать на своей точке зрения, что часто перебиваем других на полуслове.Заставить себя не вмешиваться может быть до крайности трудно, особенно когда дискуссия накаляется. Не надо. Это грубо и демонстрирует неуважение к мнению других. Помните: будьте напористыми, а не агрессивными.

    5. Следите за своим языком.

    Устное и письменное общение часто носит гораздо менее формальный характер, чем в прошлые времена, но будьте осторожны, выбирая слова с умом. Конечно, уничижительные, грубые или оскорбительные выражения недопустимы, но и сленг - тоже. Хотя это может быть обычным явлением в нашем обществе, это никогда не приемлемо в профессиональной атмосфере.

    6. Дважды проверьте, прежде чем нажать "Отправить".

    Раз уж мы говорим о коммуникации, всегда проверяйте свою электронную почту на наличие орфографических и грамматических ошибок. С появлением проверки орфографии нет оправдания опечаткам. Кроме того, быстро прочитайте, чтобы убедиться, что смысл и тон - это то, что вы хотите передать. И никаких смайлов, пожалуйста.

    7. Не входите в чей-либо офис без предупреждения.

    Было бы неуважительно предполагать, что у вас есть право прерывать работу других людей.Постучите в дверь или поздоровайтесь, если она открыта, и спросите, сейчас самое время поговорить. Если обсуждение займет больше нескольких минут, неплохо было бы позвонить или написать по электронной почте и запланировать хорошее время для вас обоих.

    8. Не сплетничай.

    Иногда так трудно удержаться от небольших «безобидных» сплетен. Но в действительности сплетни никогда не бывают безобидными. Это, безусловно, вредно для предмета сплетен, но также плохо отражается на вас. Быть любопытным и интересоваться тем, что делают другие люди, естественно, но говорить о том, кого нет рядом, неуважительно.

    9. Не подслушивайте.

    Каждый имеет право на частные разговоры, лично или по телефону. То же самое и с электронной почтой; не стойте через плечо и не читайте их электронную почту.

    10. Признайте других.

    Когда кто-то приближается к вам, признайте его или ее. Если вы заняты чем-то важным, можно попросить их подождать минуту, пока вы закончите. Если вы проходите мимо кого-то в коридоре или на улице, но у вас нет времени поговорить, хотя бы помашите рукой и поздоровайтесь.Занятость - не повод игнорировать людей.

    11. Избегайте «большой двойки».

    Мы стерли многие личные и профессиональные границы, но политика и религия по-прежнему запрещены. Эти темы - очень заряженные минные поля для профессиональной атмосферы. Оставьте их у дверей офиса.

    12. Приходите вовремя.

    Мы все заняты. Пунктуальность показывает окружающим, что вы цените их время. Опоздание не означает, что вы более заняты, чем другие люди; это просто означает, что вы невнимательны.

    13. Во время встреч нет телефона.

    Во время встречи сосредоточьтесь на ее обсуждении. Не отвечайте на звонки, сообщения и электронную почту. Это неуважительно по отношению к другим участникам, не говоря уже о том, что это очень раздражает. Это также увеличивает продолжительность встреч, потому что участники теряют концентрацию.

    14. Не продавайте визитки.

    Не раздайте просто визитки каждому, кого встречаетесь. Это немного агрессивно, если вы не звоните по телефону. Попросите карту другого человека, предложите обменять карты или, по крайней мере, спросите, можете ли вы оставить свою карту, прежде чем сунуть ее в карман.

    15. Проявите неподдельный интерес.

    Поддерживайте зрительный контакт и старайтесь по-настоящему слушать, что говорят другие. Мы так легко отвлекаемся в этой атмосфере все более короткого периода концентрации внимания; мы часто не можем дождаться, пока другой человек поторопится и закончит, чтобы мы могли перейти к следующему делу. Не поддавайтесь соблазну отвлечения внимания и спешки. Найдите время, чтобы задать вопросы и проявить интерес к мыслям другого человека.

    Дополнительные советы по деловому этикету.

    Рояль Скудери - писатель-фрилансер и тренер по успеху. Она является основателем Productive Life Concepts и фигурирует в самых популярных блогах, таких как Stepcase Lifehack и The Huffington Post. Вы также можете найти ее размышления о жизни и бизнесе на Twitter.com/RoyaleScuderi.

    Безопасность огнестрельного оружия - 10 правил безопасного обращения с огнестрельным оружием • NSSF

    Когда вы находитесь на стрельбище или в любом другом месте, где вы обращаетесь с огнестрельным оружием, безопасность ВСЕГДА стоит на первом месте, существуют 10 правил безопасности при обращении с огнестрельным оружием, и первые четыре - самые важные.

    1. Всегда держите морду в безопасном направлении

    Это самое основное правило безопасности. Если бы все обращались с огнестрельным оружием так осторожно, чтобы дуло никогда не указывало на то, что они не собирались стрелять, несчастных случаев с огнестрельным оружием практически не было бы. Это так просто, и решать только вам.

    Никогда не направляйте пистолет на то, что вы не собираетесь стрелять. Это особенно важно при заряжании или разряжении огнестрельного оружия.В случае случайного выстрела травмы не могут возникнуть, если дуло направлено в безопасном направлении.

    Безопасное направление означает направление, в котором пуля не может никого поразить, учитывая возможные рикошеты и тот факт, что пули могут пробивать стены и потолки. Безопасное направление может быть «вверх» в одних случаях или «вниз» в других, но никогда в отношении кого-либо или чего-либо, не предназначенного в качестве цели. Даже при «сухой стрельбе» из незаряженного ружья никогда не следует наводить ружье на опасную цель.

    Возьмите за привычку всегда точно знать, куда направлено дуло вашего ружья, и убедитесь, что вы контролируете направление, в котором оно направлено, даже если вы упадете или споткнетесь. Это ваша ответственность, и только вы можете ее контролировать.

    2. Огнестрельное оружие следует разряжать, когда оно не используется.

    Огнестрельное оружие следует заряжать только тогда, когда вы находитесь в поле, на стрельбище или в зоне стрельбы, готовые к стрельбе. Когда огнестрельное оружие и боеприпасы не используются, их следует хранить в безопасном месте отдельно друг от друга.Вы несете ответственность за предотвращение доступа детей и посторонних взрослых к огнестрельному оружию или боеприпасам.

    Разрядите ружье, как только закончите. Заряженному ружью нет места в автомобиле, грузовике или здании или рядом с ними. Разрядите ружье сразу после окончания стрельбы, задолго до того, как вы принесете его в машину, лагерь или домой.

    Каждый раз, когда вы берете в руки огнестрельное оружие или передаете его кому-либо, всегда немедленно открывайте затвор и визуально проверяйте патронник, ствольную коробку и магазин, чтобы убедиться, что в них нет боеприпасов.Всегда держите действия открытыми, когда они не используются. Никогда не предполагайте, что ружье разряжено - убедитесь сами! Это считается признаком опытного обращения с оружием!

    Никогда не переходите через забор, не забирайтесь на дерево и не совершайте неудобных действий с заряженным ружьем. В полевых условиях будут моменты, когда здравый смысл и основные правила безопасности при обращении с огнестрельным оружием потребуют от вас разряжать оружие для максимальной безопасности. Никогда не тяните и не толкайте заряженное огнестрельное оружие на себя или других людей. Нет никакого оправдания ношению заряженного пистолета в ножнах, незанятой кобуре или футляре для оружия.Если сомневаетесь, разряжайте оружие!

    3. Не полагайтесь на «безопасность» оружия

    Относитесь к любому оружию так, как будто оно может выстрелить в любой момент. «Безопасность» любого пистолета - это механическое устройство, которое, как и любое подобное устройство, может выйти из строя в самый неподходящий момент. Кроме того, по ошибке безопасность может быть отключена, когда вы думаете, что она включена. Безопасность служит дополнением к правильному обращению с оружием, но никак не может заменить здравый смысл. Никогда не следует небрежно обращаться с оружием и предполагать, что пистолет не выстрелит только потому, что «включен предохранитель».”

    Никогда не касайтесь спускового крючка огнестрельного оружия, пока действительно не собираетесь выстрелить. Держите пальцы подальше от спускового крючка во время заряжания или разгрузки. Никогда не нажимайте на спусковой крючок любого огнестрельного оружия, если предохранитель находится в «безопасном» положении или в любом месте между «безопасным» и «огнестрельным». Возможно, что пистолет может выстрелить в любое время или даже позже, когда вы отпустите предохранитель, даже не нажав на спусковой крючок снова.

    Никогда не ставьте предохранитель между положениями, так как полусезопасность небезопасна. Держите предохранитель включенным, пока не будете полностью готовы к стрельбе.

    Независимо от положения предохранителя любой удар или сотрясение, достаточно сильный, чтобы привести в действие пусковой механизм ружья, может вызвать его выстрел. Это может произойти, даже если спусковой крючок не нажат, например, когда пистолет уронили. Никогда не ставьте заряженное оружие на какие-либо предметы, потому что всегда существует вероятность того, что оно будет сотрясено или выскользнет из своего положения и упадет с достаточной силой для выстрела. Единственный раз, когда вы можете быть абсолютно уверены в том, что ружье не может стрелять, - это когда затвор открыт и он полностью пустой.Опять же, никогда не полагайтесь на безопасность своего оружия. Вы и усвоенные вами процедуры безопасного обращения с оружием - главная гарантия безопасности вашего оружия.

    4. Будьте уверены в своей цели и ее возможностях

    Никто не может отозвать выстрел. Как только ружье выстреливает, вы теряете контроль над тем, куда будет произведен выстрел или по какому предмету он нанесет удар. Не стреляйте, если вы точно не знаете, в какую цель попадет ваш выстрел. Убедитесь, что ваша пуля не повредит никому или чему-либо за пределами вашей цели. Стрельба по движению или шуму без полной уверенности в том, во что вы стреляете, является пренебрежением к безопасности других.Ни одна цель не является настолько важной, чтобы у вас не было времени, прежде чем нажать на спусковой крючок, чтобы быть абсолютно уверенным в своей цели и в том, где остановится ваш выстрел.

    Имейте в виду, что даже короткая пуля 22 может пролететь более 1 1/4 мили, а высокоскоростной патрон, такой как 30-06, может отправить свою пулю более чем на 3 мили. Пули для дробовика могут пролететь 500 ярдов, а пули для дробовика имеют дальность более полумили.

    Вы должны помнить, как далеко пролетит пуля, если она не попадает в намеченную цель или срикошетит в другом направлении.

    5. Используйте правильные боеприпасы

    Вы должны взять на себя серьезную ответственность за использование только правильных боеприпасов для вашего огнестрельного оружия. Прочтите и прислушайтесь ко всем предупреждениям, включая те, которые указаны в руководстве по эксплуатации оружия и на коробках с боеприпасами.

    Использование неподходящих или неподходящих боеприпасов может повредить оружие и стать причиной серьезных травм. Достаточно одного патрона неподходящего калибра или калибра, чтобы сломать ваше ружье, и всего секунду, чтобы проверять каждый из них, когда вы его заряжаете.Будьте абсолютно уверены, что боеприпасы, которые вы используете, соответствуют характеристикам, содержащимся в инструкции по эксплуатации оружия, и маркировке производителя на огнестрельном оружии.

    Огнестрельное оружие

    спроектировано, изготовлено и испытано в соответствии со стандартами, основанными на стандартах заводских боеприпасов. Заряженные вручную или повторно заряженные боеприпасы, отклоняющиеся от давления, создаваемого заводскими нагрузками, или от рекомендаций по компонентам, указанных в авторитетных руководствах по ручной загрузке, могут быть опасными и могут вызвать серьезные повреждения оружия и серьезные травмы стрелка.Не используйте неподходящие перезарядки или боеприпасы из неизвестных компонентов.

    Боеприпасы, которые стали очень влажными или были погружены в воду, следует утилизировать безопасным способом. Не распыляйте масло или растворители на боеприпасы и не помещайте боеприпасы в чрезмерно смазанное огнестрельное оружие. Использование таких боеприпасов может привести к плохому воспламенению, неудовлетворительной работе или повреждению вашего огнестрельного оружия, а также причинить вред себе или окружающим.

    Сформируйте привычку проверять каждый патрон, который вы вставляете в свое ружье.Никогда не используйте поврежденные или некачественные боеприпасы - сэкономленные деньги не стоят риска возможной травмы или испорченного оружия.

    6. Если ваше ружье не срабатывает при нажатии на спусковой крючок, обращайтесь с ним осторожно!

    Иногда патрон может не выстрелить при нажатии на спусковой крючок. В этом случае держите дуло в безопасном направлении. Держите лицо подальше от ягодиц. Затем осторожно откройте затвор, разрядите оружие и утилизируйте патрон безопасным способом.

    Каждый раз, когда в патроннике есть патрон, ваше ружье заряжено и готово к стрельбе, даже если вы пытались выстрелить, а он не выстрелил.Он может сработать в любой момент, поэтому вы всегда должны помнить Правило №1 и следить за этой мордой!

    Стрела из огнестрельного оружия в плохо вентилируемых помещениях, чистка огнестрельного оружия или обращение с боеприпасами может привести к контакту со свинцом и другими веществами, которые, как известно, вызывают врожденные дефекты, репродуктивную функцию и другие серьезные физические травмы. Обеспечьте постоянную вентиляцию. После воздействия тщательно вымыть руки.

    7. Всегда используйте средства защиты глаз и ушей при стрельбе

    Все стрелки во время стрельбы должны носить защитные очки и средства защиты органов слуха.Воздействие шума при стрельбе может повредить слух, поэтому необходима надлежащая защита зрения. Стрелковые очки защищают от веток, падающих выстрелов, осколков из глиняных мишеней, а также от редких повреждений корпуса или неисправностей огнестрельного оружия. Ношение средств защиты глаз при разборке и чистке любого пистолета также поможет предотвратить попадание пружин, деталей, натягивающих пружины, растворителей или других веществ, на ваши глаза. Доступен широкий выбор средств защиты глаз и ушей. Ни один стрелок, плинкер или охотник никогда не должен оставаться без них.

    Большинство правил безопасности при стрельбе предназначены для защиты вас и окружающих, но это правило предназначено только для вашей защиты. Кроме того, защита вашего слуха и глаз облегчит вашу стрельбу и поможет вам получить больше удовольствия от стрелковых видов спорта.

    8. Перед стрельбой убедитесь, что на стволе нет препятствий.

    Прежде чем заряжать оружие, откройте затвор и убедитесь, что в патроннике или магазине нет боеприпасов. Убедитесь, что в стволе нет препятствий.Даже небольшое количество грязи, снега, избытка смазочного масла или смазки в канале ствола может вызвать опасно повышенное давление, в результате чего ствол может вздуться или даже лопнуть при стрельбе, что может привести к травмам стрелка и окружающих. Возьмите за привычку чистить канал ствола и проверять наличие препятствий с помощью чистящей палочки непосредственно перед выстрелом. Если шум или отдача при стрельбе кажутся слабыми или кажутся не совсем «правильными», немедленно прекратите стрельбу и убедитесь, что в стволе нет препятствий или снарядов.

    Установка патрона меньшего калибра или калибра в оружие (например, патрон 20 калибра в дробовике 12 калибра) может привести к тому, что меньший патрон упадет в ствол и станет препятствием для ствола при выстреле патрона подходящего размера . Это может вызвать разрыв ствола или что-то еще хуже. Это действительно тот случай, когда «поспешность тратит впустую». Вы можете легко избежать несчастного случая, если будете внимательно следить за каждым патроном, который вы вставляете в свое оружие.

    9. Не переделывайте и не модифицируйте свое оружие и регулярно ремонтируйте оружие

    Огнестрельное оружие - это сложные механизмы, разработанные специалистами для надлежащего функционирования в исходном состоянии.Любые переделки или изменения, внесенные в огнестрельное оружие после изготовления, могут сделать его опасным и обычно аннулируют любые заводские гарантии. Не ставьте под угрозу свою безопасность или безопасность других людей, изменяя спусковой крючок, предохранитель или другой механизм любого огнестрельного оружия или позволяя неквалифицированным лицам ремонтировать или модифицировать оружие. Обычно вы испортите дорогое ружье. Не делай этого!

    Ваш пистолет - это механическое устройство, которое не прослужит вечно и подвержено износу. Таким образом, он требует периодического осмотра, регулировки и обслуживания.Обратитесь к производителю вашего огнестрельного оружия за рекомендациями по обслуживанию.

    10. Изучите механические характеристики и особенности обращения с огнестрельным оружием, которое вы используете

    Не все огнестрельное оружие одинаково. Способ ношения и обращения с огнестрельным оружием зависит от механических характеристик каждого оружия. Поскольку оружие может быть очень разным, никогда не беритесь с каким-либо огнестрельным оружием без предварительного ознакомления с конкретным типом огнестрельного оружия, которое вы используете, правилами безопасного обращения с оружием для заряжания, разгрузки, переноски и обращения с этим огнестрельным оружием, а также с правилами безопасного обращения с оружием. в целом.

    Например, многие производители пистолетов рекомендуют всегда носить пистолеты с молотком вниз в пустой патронник. Это особенно верно для старых револьверов одинарного действия, но в равной степени относится и к некоторым револьверам двойного действия или полуавтоматическим пистолетам. Вы всегда должны читать и обращаться к руководству по эксплуатации, которое вы получили вместе с вашим пистолетом, или, если вы потеряли руководство, просто свяжитесь с производителем для получения бесплатной копии.

    Иметь ружье - это работа на полную ставку.Вы не можете угадать; ты не можешь забыть. Вы должны знать, как правильно пользоваться, обращаться и хранить огнестрельное оружие. Не используйте какое-либо огнестрельное оружие, не имея полного представления о его характеристиках и правилах безопасного использования. Не бывает надежного пистолета.


    Охота и стрельба по мишеням - одни из самых безопасных видов спорта. Этот список призван помочь вам сделать их еще безопаснее, подчеркнув основы безопасного обращения с оружием и его хранения, а также напоминая вам, что вы являетесь ключом к безопасности огнестрельного оружия.

    Вы можете помочь в выполнении этой обязанности, записавшись на курсы по технике безопасности для охотников или по технике безопасности при стрельбе. Вы должны постоянно подчеркивать безопасность при обращении с огнестрельным оружием, особенно детям и не стрелкам. Новички, в частности, должны находиться под пристальным наблюдением при обращении с огнестрельным оружием, с которым они могут быть не знакомы.

    Не бойтесь, когда дело касается безопасности оружия. Если вы заметите, что кто-то нарушает какие-либо меры предосторожности, вы обязаны настаивать на более безопасных методах обращения, например, на этом сайте.

    Соблюдайте описанные здесь процедуры безопасности, развивайте навыки безопасной стрельбы и помните, что безопасность огнестрельного оружия зависит от вас.

    НЕ СДЕЛАЙТЕ ОШИБКИ!

    Инвесторы должны ознакомиться с правилами игры - East Bay Times

    НА ОСНОВЕ вопросов, которые я получаю от читателей, я должен сделать вывод, что слишком многие из вас сбиты с толку сложностями инвестиционного мира и поэтому практически ничего не делают для деньги на пенсию или другие цели.Или, что еще хуже, вы делаете неправильные вещи. Это не увещевание, потому что этот мир настолько изобилует перипетиями, что даже терпение самого искушенного инвестора часто подвергается серьезным испытаниям.

    Итак, чтобы направить вас на верный путь, позвольте мне перечислить сегодня и в следующих нескольких воскресных столбцах, по крайней мере, 16 основных инвестиционных правил, над которыми вы должны задуматься. Вырежьте эти предполагаемые слова мудрости и попытайтесь применить их в своей жизни.

    Собственный капитал

    Правило No.1: Познай себя. Сколько ты стоишь? Большинство людей не знают этого, и еще больше людей не думают, что это важно. Но как вы можете купить инвестиции и создать портфель, если вы не знаете, что у вас уже есть? Вы бы не пошли за продуктами, если бы не знали, что уже есть в кладовой дома. По данным Федеральной резервной системы, чистый капитал домохозяйств США - показатель активов домохозяйств за вычетом обязательств - вырос примерно на 1,4 триллиона долларов в четвертом квартале 2006 года до 55,6 триллиона долларов, что на 2,5 процента больше, чем в третьем квартале.

    Увеличение произошло в основном за счет участия домохозяйств на хорошо функционирующем фондовом рынке и, в то же время, более осторожного подхода к накоплению долга, сообщает ФРС. Таким образом, те, кто не работает на фондовом рынке и, в то же время, не могут сдерживать рост долга, возможно, не увидели, что их чистая стоимость выросла вместе с этими цифрами. Но не будем забегать вперед.

    Как узнать, сколько вы стоите? Что ж, каждый должен рассчитывать свою чистую стоимость хотя бы раз в год, складывая все свои активы и вычитая свои обязательства.Активы могут включать рыночную стоимость вашего дома и другой недвижимости, долю в пенсионном плане или плане распределения прибыли, планы IRA и Keogh, денежную стоимость страхования жизни и аннуитетов, текущие и сберегательные счета, рыночную стоимость акций, облигаций. и паевые инвестиционные фонды, и текущая стоимость автомобилей и другого имущества. Обязательства могут включать ипотечный кредит, остатки по кредитным картам и другие ссуды. Не расстраивайтесь, если ваш собственный капитал окажется равным нулю. Это просто означает, что у вас есть над чем поработать.Не спеши.

    Время настало

    Правило № 2: Вперед! Если у вас нет подобия инвестиционного портфеля, начните его сегодня, а не завтра. Большинство пенсионеров страдают в финансовом отношении из-за своей давней неспособности встать на путь и серьезно относиться к инвестированию. Вы думаете, что слишком стары, чтобы начинать сейчас? Вы не. Конечно, чем раньше вы начнете жизнь, тем лучше будет на пенсии. Здесь верна старая пословица «время - деньги». Поощряйте своих детей и внуков избегать тех же ошибок, что и вы.

    Многие из вас сейчас видят возможность начать с нуля. Что ж, даже у Уоррена Баффета и Билла Гейтса единовременно был только один доллар. Я не говорю, что вашей целью должно быть стать миллиардером. В этом нет необходимости. Вы можете жить довольной жизнью на пенсии гораздо меньше.

    Если вам практически не с чего начать, то отправляйтесь в дружелюбный соседский банк. Там люди будут рады объяснить ваши варианты. Вы можете открыть так называемый сберегательный счет сберегательной книжки или депозитный счет денежного рынка.Основное отличие состоит в том, что для последнего обычно требуется более высокий минимум и более высокая норма прибыли.

    Если вам повезло и у вас есть 10 000 долларов для инвестирования, возможно, вы сможете положить 5 процентов на депозитный счет денежного рынка. Если у вас меньше, возможно, вам придется довольствоваться сберегательным счетом в сберегательной книжке или депозитным сертификатом. Последнее требует, чтобы вы заблокировали свои деньги на определенный период времени, что может не служить вашим целям. Если вы имеете право вступить в кредитный союз по работе или другим способом, вы можете обнаружить, что такое учреждение выплачивает относительно высокую доходность по вкладам.

    Хотя банк безопасен, удобен и дружелюбен, вы не хотите оставлять там все свои деньги на всю оставшуюся жизнь. Банки удобны для личного денежного потока через чеки, кредитные карты и банкоматы, но они не должны быть вашим постоянным инвестиционным адресом.

    Если вы хотите обойти банки и войти в мир инвестиций, проверьте взаимный фонд денежного рынка, отслеживая доходность, минимальные суммы и номера телефонов на сайте http://www.ibcdata.com. Хотя денежные фонды, как их называют, не покрываются страхованием депозитов FDIC, они часто платят более высокие ставки, чем банки, и их доходность может ежедневно расти вместе с общими процентными ставками.Они бывают трех категорий: государственные, облагаемые налогом и не облагаемые налогом. Я предпочитаю государственные фонды, потому что они по своей сути более безопасны и обычно не облагаются налогом штата. (Внимательно посмотрите на фонды денежного рынка в будущей колонке.)

    В следующее воскресенье: более простые правила.

    Столбец «Личные финансы» Клиффа Плещета публикуется в пятницу и воскресенье. Присылайте ему общие вопросы по адресу P.O. Box 28147, Окленд, Калифорния 94604; или по телефону (510) 531-5620. Кратко укажите свое имя, город и вопрос.Также посетите http://www.investment-educator.com.

    В соответствии с Правилами Роберта для эффективных повесток дня Совета

    Если вы когда-либо выезжали на запутанный перекресток, например, на пятистороннюю остановку или перекресток с круговым движением, вы знаете, что порядок поворотов может быть довольно запутанным. Представьте, как это было бы запутанно без правил дорожного движения. Законы и правила созданы, чтобы помогать людям поддерживать порядок. Когда все следуют одним и тем же правилам, нет никаких сомнений в ожидаемом протоколе, и все работает более гладко.

    В течение долгого времени в нашей истории не существовало никаких правил, регулирующих собрания. Каждая группа или организация действовали так, как считали нужным. Не существовало протокола или этикета в отношении того, кто должен выступать на собрании, когда и в каком порядке они должны обсуждать вещи.

    В 1876 году бригадный генерал армии США Генри Мартин Роберт все изменил. Тринадцатью годами ранее его церковь попросила его провести собрание. По мере приближения даты встречи Роберт искал ресурс, который помог бы ему провести встречу честно и профессионально.Не найдя универсального способа проведения собраний, он решил стать ведущим авторитетом в парламентских процедурах. Проведя много исследований, он разработал правила, которые можно было использовать для любого типа собрания или организации. Он опубликовал эти правила в «Правилах порядка» Роберта в 1876 году. В настоящее время в их 11 -м издании цель «Правил порядка Роберта» состоит в том, чтобы тщательно сбалансировать права большинства действовать с правами меньшинства быть услышанными.

    Основы регламента Роберта

    Чтобы дать всем участникам время для планирования встреч, следует заранее уведомлять о встрече.Уведомление включает дату, время и место, а также список вопросов или повестки дня, которые должны быть рассмотрены на собрании. После того, как повестка дня утверждена, ее нельзя будет изменить. Члены Правления могут разрешить общественности участвовать открыто, если они хотят. Совет директоров может установить ограничение по времени. Директора совета могут разрешить общественности задавать им вопросы, но они не могут обсуждать этот вопрос или действовать по нему. Правила позволяют советам директоров проводить закрытые заседания в определенных ситуациях, которые носят конфиденциальный характер.

    Слово «движение» - старомодное слово, обозначающее идею или предмет для обсуждения.Предложения перечислены в повестке дня, и они используются для обсуждения нового вопроса. Также могут быть внесены предложения с просьбой к правлению предпринять действия или принять решение. После внесения основного предложения председатель совета директоров должен каким-то образом управлять им.

    Правила порядка Роберта перечисляют различные типы движений. Некоторые предложения спорны, а некоторые нет. Все движения должны обрабатываться в правильном порядке. Вот некоторые распространенные типы движений, показанные в порядке убывания приоритета:

    1. Ходатайство об отсрочке
    2. Движение к выемке
    3. Привилегированный вопрос
    4. Движение на стол
    5. Предложение обсудить предыдущий вопрос
    6. Ходатайство об ограничении или продлении прений

    Перечисленные выше движения неоспоримы.Перечисленные ниже предложения продолжают действовать в порядке старшинства и являются спорными:

    1. Движение об отсрочке на определенный срок
    2. Ходатайство о передаче или поручении комиссии для дальнейшего исследования
    3. Предложение об изменении
    4. Ходатайство об отсрочке на неопределенный срок или помещении в дело
    5. Движение для введения основного движения

    Один человек делает движение, а другой должен поддерживать движение. В том случае, если никто не секундирует движение, он сбрасывается.После того, как предложение получает секунду, доска обсуждает вопрос, а затем голосует по нему.

    Когда член предлагает отложить рассмотрение вопроса на неопределенный срок, дальнейшее обсуждение этого вопроса на этом собрании не проводится; однако правление может рассмотреть этот вопрос на более позднем заседании. Предложение отложить рассмотрение вопроса должно быть поддержано, и по нему должно быть проведено голосование.

    Движение к столу с предметом аналогично движению по отложению предмета. Для внесения предложения требуется второй голос и голосование. Таблинг позволяет доске поднять вопрос либо позже на собрании, либо позже.

    Фраза «задать вопрос» означает, что член хотел бы завершить обсуждение, чтобы Правление могло проголосовать по нему. Для постановки вопроса требуется второй голос и голосование. Для голосования требуется большинство в две трети голосов. Если он будет принят, правление повторно формулирует предложение и голосует по нему напрямую.

    Что-то, что часто случается при обсуждении ходатайства, - это то, что оно выявляет дополнительную важную информацию, которую необходимо учитывать, прежде чем предпринимать действия или принимать решение. В этом случае член правления должен будет внести предложение об изменении предложения.Другой член должен поддержать предложение, прежде чем правление сможет проголосовать по нему. Если поправка будет принята, первоначальное предложение будет изменено.

    Еще одна проблема, которая обычно возникает на заседании совета директоров, заключается в том, что возникают сложные темы, которые имеют импульс, чтобы захватить все заседание совета директоров. Если это произойдет, в интересах совета директоров передать вопрос другому органу, которым обычно является комитет. Затем директор совета директоров предлагал передать вопрос в назначенный комитет для дальнейшего изучения и обсуждения, прежде чем он вернется на рассмотрение совета.Опять же, такое предложение требует второго голоса и голосования.

    По окончании запланированного времени собрания член может подать ходатайство о переносе заседания. Другой участник может поддержать предложение, и группа проголосует за то, пора ли завершить собрание.

    Есть много других типов движений, каждое со своими определенными наборами или порядком и правилами, и они перечислены в Правилах порядка Роберта. Членам правления, которые только знакомятся с Правилами работы Роберта, будет удобно хранить шпаргалку в зале заседаний на случай разногласий по поводу правил.

    Помните, что Правила порядка Роберта были разработаны, чтобы помочь любому типу собрания или организации пройти гладко. Следуя правилам, все члены совета директоров могут выражать свое мнение и задокументировать большинство голосов. Портал BoardEffect - это идеальное программное решение для безопасного хранения повесток дня и протоколов заседаний. Благодаря неограниченному хранилищу члены совета директоров могут извлекать важные документы в считанные секунды даже из удаленных мест.

    Также важно помнить, что советы директоров должны говорить и действовать единогласно.Ожидается, что все правление полностью поддержит решения правления, даже если они проголосовали против них.

    Глава 16. Содействие группам и решение проблем | Раздел 2. Развитие навыков фасилитации | Основной раздел

    Узнайте, как хорошо планировать, вовлекать участников и создавать реальные возможности для лидерства в вашей организации и навыки ваших членов.

    • Что такое навыки фасилитации?
    • Зачем вам нужны навыки фасилитатора?
    • Как вы содействуете?
    • Как вы планируете хороший процесс фасилитации?
    • Организация встречи или сеанса планирования: о чем все это?
    • Навыки и советы фасилитатора
    • Работа с нарушителями: профилактика и вмешательство

    Что такое навыки фасилитации?

    Общественные организации ориентированы на действия.Есть срочные проблемы и вопросы, которые нам нужно решать и решать в наших сообществах. Именно поэтому мы собрались вместе, не так ли? Но для того, чтобы группы были действительно успешными, нам нужно потратить некоторое время на то, чтобы сосредоточиться на навыках, которые используют наши члены и лидеры, чтобы осуществить все эти действия как внутри, так и за пределами наших организаций.

    Один из самых важных наборов навыков для лидеров и членов - это навыки фасилитации. Это «процессные» навыки, которые мы используем, чтобы направлять и направлять ключевые части нашей организационной работы с группами людей, таких как встречи, собрания по планированию и обучение наших членов и лидеров.

    Будь то встреча (большая или маленькая) или тренировка, кто-то должен формировать и направлять процесс совместной работы, чтобы вы достигли своих целей и добились того, что вы намеревались сделать. В то время как группа людей может устанавливать повестку дня и определять цели, один человек должен сосредоточиться на том, как вы собираетесь продвигаться по своей повестке дня и эффективно достигать этих целей. Это человек, которого мы называем «фасилитатором».

    Итак, чем фасилитация отличается от председательства на собрании?

    Ну, это так, и это не так.У упрощения есть три основных принципа:

    • Фасилитатор - это руководство, помогающее людям продвигаться в процессе вместе, а не обитель мудрости и знаний. Это означает, что фасилитатор присутствует не для того, чтобы высказывать мнение, а для того, чтобы выявлять мнения и идеи членов группы.
    • фасилитация фокусируется на том, как человек участвуют в процессе обучения или планирования, а не только на того, чего достигает
    • Координатор нейтрален и никогда не принимает сторону

    Лучшие стулья для встреч считают себя фасилитаторами.Хотя они должны составить повестку дня и убедиться, что важные вопросы обсуждены, приняты решения и предприняты действия, хорошие председатели не чувствуют, что у них есть все ответы или что они должны говорить все время. Самое главное - это то, что говорят участники встречи. Итак, сосредоточьтесь на том, как организована встреча и проведите ее, чтобы убедиться, что все могут принять участие. Сюда входят такие вещи, как:

    • Убедиться, что всем комфортно участвовать
    • Разработка структуры, позволяющей услышать идеи каждого
    • Сделать так, чтобы участники были довольны своим вкладом в собрание
    • Убедиться, что группа чувствует, что идеи и решения принадлежат им, а не только руководителю.Поддерживать идеи каждого и никого не критиковать за сказанное.

    Зачем вам нужны навыки фасилитатора?

    Если вы хотите хорошо планировать, вовлекать членов и создавать реальные возможности для лидерства в вашей организации и навыки у ваших членов, вам необходимы навыки фасилитатора. Чем больше вы знаете о том, как формировать и проводить хороший процесс обучения и планирования, тем больше ваши члены будут чувствовать себя уполномоченными в отношении своих собственных идей и участия, останутся инвестированы в вашу организацию, возьмут на себя ответственность и ответственность, и тем лучше будут ваши встречи. .

    Как вы содействуете?

    Встречи - большая часть нашей организационной жизни. Кажется, мы всегда переходим от одной встречи к другой. Следующее занятие в Tool Box будет посвящено подробному планированию и проведению хороших встреч. Но здесь мы собираемся поработать над процессными навыками, которые должны быть у хороших руководителей встреч. Помните, что эти навыки фасилитации полезны не только на встречах: для планирования; для «выращивания» новых лидеров; для разрешения конфликтов; и для поддержания хорошего общения в вашей организации.

    Может ли кто-нибудь научиться проводить встречу?

    Да, в некоторой степени. Быть хорошим фасилитатором - это одновременно и навык, и искусство. Это навык, с помощью которого люди могут изучить определенные техники и с практикой улучшить свои способности. Это искусство в том смысле, что у одних людей к нему больше таланта, чем у других. Иногда лидеры организаций должны способствовать проведению собраний: таким образом, президенты советов должны быть обучены тому, как проводить собрания. Но для других собраний и занятий по планированию не требуется, чтобы кто-то один выступал в качестве фасилитатора, поэтому ваша организация может привлекать членов, обладающих навыками и талантом.

    Другими словами, содействие на самом деле означает:

    • Понимание целей собрания и организации
    • Сохранение группы в повестке дня и движение вперед
    • Вовлечение всех в собрание, включая выделение тихих участников и контроль над властными
    • Обеспечение демократического принятия решений

    Как вы планируете хороший процесс фасилитации?

    Хороший фасилитатор заботится как об итогах встречи или сессии планирования, так и о том, как люди на собрании участвуют и взаимодействуют, а также о процессе.Хотя достижение целей и результатов, которых хотят все, конечно, важно, фасилитатор также хочет убедиться, что процесс работает правильно, что все вовлечены и что опыт является наилучшим для участников.

    При планировании хорошего процесса встречи фасилитатор сосредотачивается на:

    • Климат и окружающая среда
    • Логистика и расположение помещений
    • Основные правила

    Хороший фасилитатор заранее составит планы в каждой из этих областей.Давайте посмотрим на некоторые особенности.

    Климат и окружающая среда

    Есть много факторов, которые влияют на то, насколько безопасно и комфортно люди чувствуют себя при взаимодействии друг с другом и участии. Окружающая среда и общий «климат» встречи или собрания по планированию задают важный тон для участия.

    Ключевые вопросы, которые вы задали бы себе как фасилитатору, включают:

    • Это место знакомо, где люди чувствуют себя комфортно? Признайтесь, если вы планируете провести интерактивную встречу, сидя за столом для переговоров в мэрии, некоторые из ваших людей могут почувствовать себя напуганными и не в своем окружении.Удобное и знакомое место - ключ к успеху.
    • Доступен ли сайт встречи для всех? Если нет, предоставили ли вы транспорт или сопровождение, чтобы помочь людям добраться до места? Психологически, если люди чувствуют, что сайт находится слишком далеко от них или в месте, которое они считают «опасным», это может отпугнуть их даже от посещения. Если они все же придут, они могут прийти с чувством, что они на самом деле никому не нужны или что их потребности на самом деле не учтены. Это может серьезно затруднить общение и участие.Еще одно напоминание: могут ли пользоваться сайтом люди с ограниченными физическими возможностями?
    • Подходит ли пространство? Слишком большой? Слишком маленький? Если вы хотите, чтобы группа планирования почувствовала, что это команда, большой зал для собраний всего на 10-15 человек может показаться устрашающим и заставить людей чувствовать себя застенчивыми и тихими. С другой стороны, если вы проводите встречу с группой из 30 человек, небольшой конференц-зал, где люди неудобно сжаты вместе, может нарушить работу: люди ерзают на своих местах, встают, чтобы размяться и подышать воздухом.Это может вызвать настоящий перерыв в настроении и ощущении от встречи или совещания по планированию. Вы хотите, чтобы люди оставались сосредоточенными и расслабленными. Мораль: выберите размер комнаты, соответствующий размеру вашей группы.

    Логистика и расположение помещений

    Хотите верьте, хотите нет: то, как люди сидят, голодны ли они и слышат ли они, может помочь или нарушить ваш процесс планирования. Вы, как фасилитатор, должны очень заботиться о логистике встречи, вне зависимости от того, несете ли вы за них ответственность или нет.Вот некоторые вещи, которые следует учитывать:

    • Расположение стульев: Наличие стульев в кругу или вокруг стола способствует обсуждению, равенству и знакомству. Трибуны для выступающих и сиденья в стиле лекций заставляют людей чувствовать себя устрашающе и формально. Избегайте их любой ценой.
    • Места для развешивания газетной бумаги: во время встречи вы можете использовать много газетной бумаги или другого места на доске. Можно ли использовать скотч, не повредив стены? Есть мольберт? Достаточно ли места, чтобы вы могли держать важные материалы на виду, а не убирать их?
    • Лист входа в систему: есть ли таблица для людей?
    • Закуски: Ворчание желудков определенно отвлечет людей от встречи.Если у вас есть закуски, кто их приносит? Вам нужны розетки для кофейников? Можете ли вы устроить так, чтобы люди могли получать еду, не прерывая собрания? А кто потом убирает?
    • Микрофоны и аудиовизуальное оборудование: вам нужен микрофон? Видеокамеры? Может ли кто-нибудь настроить и протестировать оборудование перед тем, как вы начнете?

    Чтобы создать безопасную и комфортную среду, хороший фасилитатор должен учесть еще несколько моментов. Как вы защищаете людей, которые опасаются, что их идеи подвергнутся нападкам или насмешкам? Как сдерживать громких болтунов, которые склонны доминировать, но при этом заставлять их чувствовать себя хорошо из-за своего участия? Большая часть ответа кроется в Основных правилах.

    Основные правила

    У большинства собраний есть какие-то правила работы. Некоторые группы используют правила Роберта (парламентская процедура) для проведения своих собраний, в то время как у других есть правила, которые они приняли с течением времени. Если вы хотите, чтобы участие происходило непрерывно и чтобы люди действительно чувствовали себя заинтересованными в следовании правилам, лучший способ - это попросить группу разработать их в качестве одного из первых шагов в этом процессе. Это придает участникам чувство силы («Эй, она не говорит нам, как действовать.Нам решать, что мы считаем важным! ") И гораздо больше вкладывать средства в соблюдение правил. Общие основные правила:

    • Одновременно говорит один человек
    • Поднимите руку, если вам есть что сказать
    • Слушайте, что говорят другие люди
    • Запрещается насмехаться над идеями других людей или нападать на них
    • Возвращаться с перерывов вовремя (если встреча долгая)
    • Уважайте друг друга

    Процесс разработки основных правил:

    • Начните с того, что скажите людям, что вы хотите установить некоторые основные правила, которым все будут следовать в ходе собрания.Повесьте чистый лист газетной бумаги на стену с заголовком «Основные правила».
    • Спросите любые предложения от группы. Если никто ничего не говорит, начни с самого себя. Обычно это заводит людей.
    • Напишите любые предложения на газетной бумаге. Обычно наиболее эффективно «проверить» со всей группой, прежде чем вы изложите идею («Сью предложила поднять руки, если нам есть что сказать. Это нормально для всех?»), Как только вы получите 5 или 6 хороших ответов. правила, проверьте, есть ли у кого-нибудь другие предложения.
    • Когда вы закончите, спросите группу, согласны ли они с этими Основными правилами и готовы им следовать. Убедитесь, что люди действительно говорят «Да» вслух. Это имеет значение!

    Организация встречи или планирования

    Как мы уже говорили, фасилитатор отвечает за обеспечение «безопасного» климата и рабочей атмосферы на встрече. Но вы, вероятно, задаетесь вопросом: «Что мне на самом деле делать во время собрания, чтобы направлять процесс?» Вот основные шаги, которые могут стать руководством для вашего фасилитатора:

    Начать встречу вовремя

    Немногие из нас начинают встречи вовремя.Результат? Те, кто приходят вовремя, чувствуют себя обманутыми, что бросились туда! Начните с опоздания не более чем на пять минут, максимум на десять и поблагодарите всех, кто пришел вовремя. Когда появляются опоздавшие, не останавливайте процесс, чтобы признать их. Подождите, пока они не представятся после перерыва или другого подходящего времени.

    Добро пожаловать всем

    Постарайтесь приветствовать всех, кто приходит. Не жалуйтесь на размер группы, если явка небольшая! Ничто не отпугнет тех, кто сделал быстрее.Поблагодарите всех присутствующих за то, что пришли и проанализируете явку позже. Иди с тем, кто у тебя есть.

    Представить

    Есть много способов представиться друг другу, которые лучше, чем просто ходить по комнате. Типы представлений, которые вы делаете, должны зависеть от того, какая у вас встреча, количество людей, общие цели встречи и какую информацию было бы полезно знать. Вот некоторые ключевые вопросы, которые вы можете попросить участников включить в свои представления:

    • Как вы впервые стали сотрудничать с нашей организацией? (если большинство людей уже вовлечено, но участники плохо знают друг друга)
    • Что вы хотите знать о нашей организации? (если собрание предназначено для знакомства вашей организации с другой организацией)
    • Что вас больше всего злит в этой проблеме? (если собрание призвано сосредоточить внимание на конкретной проблеме)

    Иногда мы сочетаем знакомство с чем-то, что называется «ледоколом».«Ледоколы:

    • Избавьтесь от чувства незнакомости и застенчивости
    • Помогите людям сменить роли - от их "рабочих" "я" к "более человечным"
    • Создайте чувство принадлежности к команде
    • Создание сетевых возможностей
    • Помогите участникам поделиться навыками и опытом

    Вот несколько способов проведения представлений и ледоколов:

    • В парах попросите людей повернуться к человеку рядом с ними и поделиться своим именем, организацией и тремя другими фактами о себе, которые другие могут не знать.Затем пусть каждая пара представит друг другу в группе. Это помогает незнакомым людям познакомиться и почувствовать себя в безопасности - они уже знают по крайней мере еще одного человека, и им не нужно было делиться информацией прямо перед большой группой в начале встречи.
    • Сформируйте небольшие группы и предложите каждой из них решить головоломку. Попросите их представиться своей группе, прежде чем они приступят к работе. Это помогает создать ощущение командной работы.
    • Попросите всех записать в большой группе два истинных утверждения о себе и одно ложное.Затем каждый человек читает свои утверждения, и вся группа должна угадать, какое из них ложное. Это помогает людям познакомиться и расслабиться.
    • Попросите каждого участника опросить друг друга, чтобы найти ответы. Задайте вопросы о навыках, опыте, мнении по проблеме, над которой вы будете работать, и т. Д. Когда все закончат, попросите людей поделиться полученными ответами.

    При проведении знакомств и ледоколов важно помнить:

    • Каждый участник должен принять участие в мероприятии.Единственным исключением могут быть опоздавшие, прибывшие после завершения представления. При первой возможности попросите опоздавших назвать свое имя и любую другую информацию, которой, по вашему мнению, они должны поделиться, чтобы все чувствовали себя комфортно и равны.
    • Будьте внимательны к культуре, возрасту, полу и уровню грамотности участников, а также к любым другим факторам при принятии решения о том, как проводить знакомство. Например, деятельность, требующая физического контакта или чтения длинных инструкций, может не подходить для вашей группы.Также помните, чего вы хотите достичь с помощью этого упражнения. Не принимайте решение сделать что-либо только потому, что это кажется забавным.
    • Важно, чтобы все чувствовали себя желанными гостями и слушали в начале встречи. В противном случае участники могут почувствовать себя некомфортно и недооцененными, и в дальнейшем они не будут принимать активное участие. Кроме того, если вы не получите основную информацию о том, кто там находится, вы можете упустить несколько золотых возможностей. Например, в комнате может находиться редактор региональной газеты; но если вы не знаете, вы упустите возможность потенциального интервью или специального освещения.
    • И не забудьте представиться. Вы хотите убедиться, что у вас есть доверие к организаторам встречи и что люди немного о вас знают. Доверие не означает, что у вас есть высшее образование или 15 лет опыта фасилитатора. Это просто означает, что вы делитесь своим прошлым, чтобы люди знали, почему вы проводите фасилитацию и что побудило вас высказаться.

    Ознакомьтесь с повесткой дня, целями и основными правилами собрания

    Обсудите, что будет происходить на собрании.Посоветуйтесь с группой, чтобы убедиться, что они согласны с повесткой дня и им нравится. Никогда не знаешь, захочет ли кто-нибудь прокомментировать и предложить что-то немного другое. Это создает чувство сопричастности к собранию и позволяет людям заранее узнать, что вы здесь, чтобы содействовать их процессу и их собранию , а не вашей собственной повестке дня.

    То же самое и с итогами встречи. Вы также захотите обсудить это с людьми, чтобы узнать их мнение и убедиться, что это именно те результаты, которых они добиваются.Здесь также вступают в силу основные правила, которые мы рассмотрели ранее.

    Поощрять участие

    Это одна из ваших основных должностей фасилитатора. Вам решать, чтобы те, кому нужно слушать, слушали, а те, кто должен говорить. Поощряйте людей делиться своим опытом и идеями и призывайте тех, у кого есть соответствующая справочная информация, делиться ею в подходящее время.

    Придерживайтесь повестки дня

    Группы имеют тенденцию отходить от первоначальной программы, иногда даже не подозревая об этом.Когда вы услышите, что обсуждение уходит, обратите на это внимание группы. Вы можете сказать: «Это интересный вопрос, но, возможно, нам следует вернуться к первоначальному обсуждению».

    Избегайте принятия подробных решений

    Иногда группам легче обсудить цвет салфеток, чем реальные проблемы, с которыми они сталкиваются. Помогите группе не погрузиться в детали. Вместо этого предложите: «Возможно, комитет сможет решить этот вопрос». Вы действительно хотите участвовать в таком уровне детализации?

    Искать обязательства

    Принятие обязательств для будущего участия часто бывает целью.Вы хотите, чтобы лидеры посвятили себя определенным задачам, люди добровольно помогали в кампании или организации, поддерживающие вашу группу. Удостоверьтесь, что для поиска обязательств отведено достаточно времени. Для небольших встреч запишите имена людей на газетной бумаге рядом с задачами, которые они согласились выполнить.

    Одно важное практическое правило состоит в том, что никто не должен уходить с собрания, не сделав ничего. Никогда не закрывайте встречу, говоря: «Мы свяжемся с вами, чтобы подтвердить, как вы могли бы принять участие.«Воспользуйтесь моментом! Подпишите их!

    Закрываем каждый предмет

    Многие группы будут обсуждать вещи в десять раз дольше, чем им нужно, если фасилитатор не поможет им понять, что они в основном согласны. Обобщите консенсусную позицию или попросите кого-нибудь в группе резюмировать точки согласия, а затем двигайтесь вперед. Если один или два человека не согласны, сформулируйте ситуацию как можно яснее: «Кажется, у Тома и Левонии другие чувства по этому поводу, но все остальные, кажется, идут в этом направлении.Возможно, мы сможем пойти в том направлении, которое хочет большая часть группы, и, возможно, Том и Левония могут вернуться к нам другими способами, чтобы уладить свои опасения. «Вы даже можете предложить сделать перерыв, чтобы Том и Левония могли провести собрание. вверх с некоторыми опциями.

    Некоторые группы решительно настроены достичь консенсуса по вопросам, прежде чем двигаться дальше. Если ваша группа входит в их число, обязательно прочтите хорошее руководство или книгу по принятию консенсусных решений. Однако многие группы считают, что голосование - это прекрасный способ принимать решения.Хорошее практическое правило состоит в том, что голосование должно быть принято большинством в две трети голосов, чтобы решение было действительным. Для того чтобы большинство групп работало хорошо, они должны стремиться к консенсусу, когда это возможно, но при необходимости проводить голосование, чтобы продвигать процесс вперед.

    Уважайте права каждого

    Фасилитатор защищает застенчивых и тихих людей на собрании и побуждает их высказаться. Еще одна важная задача - удержать властных людей от монополизации собрания или высмеивания идей других.

    Иногда люди доминируют в обсуждении, потому что они действительно увлечены проблемой и им есть что сказать. Один из способов направить их интерес - предложить им рассмотреть возможность работы в комитете или целевой группе по этому вопросу. Однако другие люди говорят, чтобы слышать, как они говорят. Если кто-то вроде этого появится на вашей встрече, загляните в эту главу, чтобы получить несколько советов по работе с «нарушителями».

    Будьте гибкими

    Иногда на собрании возникают настолько важные вопросы, что они займут гораздо больше времени, чем вы думали.Иногда о них вообще никто не думает. Возможно, вам придется потратить время или изменить свою повестку дня, чтобы обсудить их. Обязательно уточните у группы, все ли в порядке. прежде чем перейти к пересмотренной повестке дня. При необходимости сделайте пятиминутный перерыв, чтобы обсудить с ключевыми лидерами или участниками, как решить проблему и как изменить структуру повестки дня. Будьте готовы порекомендовать альтернативную повестку дня, при необходимости отбросив некоторые пункты.

    Подведите итоги встречи и необходимые дальнейшие действия

    Перед завершением собрания кратко опишите ключевые решения, которые были приняты, и что еще произошло.Не забудьте также резюмировать последующие действия, которые были согласованы и которые необходимо предпринять. Напомните людям, как много хорошей работы было проделано и насколько эффективной, надеюсь, была встреча. Вернитесь к целям или результатам, чтобы показать, чего вы достигли.

    Поблагодарите участников

    Найдите минутку, чтобы поблагодарить людей, которые подготовили все для встречи, оборудовали комнату, принесли закуски или сделали какую-либо работу по организации встречи. Поблагодарите всех участников за их вклад и энергию, а также за успешное проведение встречи.

    Закройте встречу

    Люди ценят только встречу, которая заканчивается вовремя! Обычно неплохо иметь какое-то «завершение» на собрании, особенно если оно было долгим, если были какие-то неприятные ситуации, которые вызвали напряженность, или если люди особенно много работали, чтобы принять решения или составить планы.

    Хороший способ завершить собрание - обойти комнату и попросить людей сказать одно слово, которое описывает, что они чувствуют сейчас, когда вся эта работа сделана.Обычно вы получаете ответы от «измучен» до «полон энергии»! Если встреча прошла удачно, то даже «измученные» останутся перед уходом.

    Навыки и советы фасилитатора

    Вот еще несколько моментов, которые следует запомнить, которые помогут вам максимально повысить вашу роль фасилитатора:

    Не запоминать сценарий

    Даже имея хорошо подготовленную повестку дня и ключевые моменты, которые вы должны сформулировать, вам нужно быть гибким и естественным. Если люди почувствуют, что вы читаете заученные строки, они будут чувствовать, что с ними разговаривают свысока, и не будут отвечать свободно.

    Наблюдайте за языком тела группы

    Люди ерзают на своих местах? Им скучно? Устала? Вы запутались? Если люди выглядят беспокойными или пребывают в тумане, возможно, вам нужно сделать перерыв или ускорить или замедлить темп встречи. А если вы видите растерянность на слишком многих лицах, возможно, вам придется остановиться и проверить группу, чтобы убедиться, что все знают, где вы находитесь в повестке дня, и что группа находится с вами.

    Всегда проверяйте группу

    Будьте осторожны при выборе места встречи.Проверяйте после каждой основной части процесса, есть ли вопросы, и все ли понимают и согласны с принятыми решениями.

    Подведение итогов и пауза

    Когда вы закончите обсуждение или часть процесса встречи, подведите итоги того, что было сделано и решено, и сделайте паузу для вопросов и комментариев, прежде чем двигаться дальше. Научитесь «чувствовать», как долго делать паузу - слишком короткая, и у людей действительно нет времени задавать вопросы; слишком долго, и люди начнут чувствовать себя неуютно от тишины.

    Будьте внимательны к своему поведению

    Сделайте перерыв, чтобы успокоиться, если вы нервничаете или теряете контроль. Следите за тем, чтобы не повторяться, не произносить «ах» между каждым словом или говорить слишком быстро. Следите за своим голосом и манерами. (Вы стоите слишком близко к людям, чтобы они чувствовали себя напуганными, и смотрите в глаза, чтобы люди чувствовали себя вовлеченными?) То, как вы действуете, влияет на то, что чувствуют участники.

    Занимайте свои руки

    Возьмитесь за маркер, мел или спинку стула.Не играйте с мелочью в кармане!

    Следите за своей речью

    Будьте осторожны, вы не оскорбляете и не отталкиваете никого в группе. Используйте нецензурную лексику на свой страх и риск!

    Используйте собственный язык тела

    Использование языка тела для управления динамикой в ​​комнате может быть отличным инструментом. Подойдя ближе к застенчивому, тихому участнику и попросив его выступить, он может почувствовать большую готовность, потому что он может смотреть на вас, а не на большую группу, и чувствовать себя менее запуганным.Кроме того, прогулка вовлекает людей в процесс. Не стойте перед залом всю встречу.

    Не разговаривайте с газетной бумагой, доской или стенами - они не могут ответить!

    Всегда ждите, пока вы не перестанете писать и не окажетесь лицом к группе, чтобы поговорить.

    Работа с нарушителями: профилактика и вмешательство

    Наряду с этими советами по фасилитации, есть несколько вещей, которые вы можете сделать, чтобы предотвратить срыв, прежде чем он случится, чтобы остановить его, когда это происходит на собрании.Наиболее распространенные виды нарушителей - это люди, которые пытаются доминировать, продолжают отказываться от повестки дня, ведут сторонние разговоры с человеком, сидящим рядом с ними, или люди, которые думают, что они правы, высмеивают и атакуют чужие идеи.

    Профилактика. Попробуйте использовать эти «Предотвращения» при настройке встречи, чтобы попытаться исключить сбои:

    Согласуйте повестку дня, основные правила и результаты. Другими словами, согласитесь на процесс. Эти соглашения о процессе создают ощущение общей подотчетности и ответственности за встречу, совместной ответственности за то, как проводится собрание, и групповых инвестиций в достижение результатов и целей.

    Слушайте внимательно. Не делайте вид, что слушаете то, что говорит кто-то на собрании. Люди могут сказать. Слушайте внимательно, чтобы понять, о чем идет речь. И проверяйте, подводите ли вы итоги, всегда спрашивая человека, правильно ли вы поняли его идею.

    Проявляйте уважение к опыту. Мы не можем сказать достаточно. Поощряйте людей делиться стратегиями, историями с мест и уроками, которые они извлекли. Цените опыт и мудрость в комнате.

    Узнайте ожидания группы. Убедитесь, что вы с самого начала раскрыли, для чего участники, по мнению участников, собираются на встречу. Когда вы узнаете, четко определите, что будет, а что не будет затронуто на этой встрече. Составьте план того, как освещать проблемы, которые не будут рассматриваться: запишите их на газетной бумаге и согласитесь разобраться с ними в конце встречи или попросите группу договориться о последующей встрече для обсуждения незавершенных вопросов.

    Есть много способов узнать, каковы ожидания группы от собрания: Попробуйте попросить всех закончить это предложение: «Я хочу уйти отсюда сегодня, зная.... "Вы не хотите, чтобы люди, сидящие на собрании, злились из-за того, что они оказались не в том месте, и никто не удосужился спросить их, чего они хотят здесь достичь. Эти люди могут разыграть свое разочарование во время собрания и стать ваши самые большие разрушители.

    Оставайтесь в роли фасилитатора. Вы не можете быть эффективным фасилитатором и участником одновременно. Переступая черту, вы рискуете оттолкнуть участников, вызвать негодование и потерять контроль над встречей.Предложите группе стратегии, ресурсы и идеи, но не мнений, а .

    Не защищайся. Если вас атакуют или критикуют, сделайте «мысленный шаг» назад, прежде чем отвечать. Заняв оборонительную позицию, вы рискуете потерять уважение и доверие группы и можете заставить людей думать, что они не могут быть честными с вами.

    Сильные игроки с «бай-ином». Эти люди могут превратить вашу встречу в кошмар, если они не будут чувствовать, что их влияние и роль признаются и уважаются.Если возможно, передайте им подтверждение в начале встречи. Попробуйте дать им роли, которые они будут играть во время встречи, например, «звуковую доску» для вас в перерывах, чтобы узнать, как проходит встреча.

    Вмешательства. Попробуйте использовать эти «Вмешательства», когда во время собрания происходит сбой:

    • Пусть группа решит . Если кто-то доминирует на собрании, отказывается придерживаться повестки дня, продолжает поднимать один и тот же вопрос снова и снова или бросает вызов тому, как вы проводите встречу:
      • Сначала попробуйте напомнить им об согласованной повестке дня.Если это не сработает, верните его группе и спросите, как они относятся к участию этого человека. Позвольте группе поддержать вас.
    • Используйте повестку дня и основные правила . Если кто-то не входит в повестку дня, ведет сторонние разговоры на протяжении всей встречи, устно нападает на других:
      • Вернитесь к этой повестке дня и этим основным правилам и напомните людям о соглашениях, достигнутых в начале встречи.
    • Будьте честны: скажите, что происходит . Если кто-то пытается вас запугать, если вы чувствуете себя расстроенным или расстроенным, если вам нужно отвести группу за собой:
      • Лучше сказать, что происходит, чем пытаться скрыть это. Каждый будет осознавать динамику в комнате. Группа поддержит вас, если вы честно и откровенно расскажете о ситуации.
    • Используйте юмор . Если в комнате много напряжения, если на собрании присутствуют люди, которые не хотят присутствовать, если люди боятся / стесняются участвовать, если вы посторонний:
      • Попробуйте юмористический комментарий или шутку.Если это самоуничижительно, тем лучше. Юмор почти всегда поднимает настроение. Это одно из лучших средств для снятия напряжения, которое у нас есть.
    • Принять или узаконить точку или сделку . Если есть кто-то, кто продолжает выражать сомнения в способности группы добиться чего-либо, ожесточается и отвергает предложения других, постоянно повторяет одну и ту же точку зрения, кажется, у него проблемы с властью:
      • Попробуйте один или несколько из этих подходов. : Покажите, что вы понимаете их проблему, дав понять, что вы слышите, насколько она важна для них.Легитимизируйте проблему, сказав: «Это очень важный момент, и я уверен, что мы все считаем критическим». Сделайте сделку, чтобы решить их проблему в течение короткого периода времени («Хорошо, давайте разберемся с вашей проблемой в течение 5 минут, а затем мы должны двигаться дальше»). Если это не сработает, согласитесь отложить решение проблемы до в конце встречи или создайте комитет для дальнейшего изучения.
    • Используйте язык тела . Если побочные разговоры продолжаются, если необходимо участие тихих людей, если необходимо перефокусировать внимание:
      • Используйте язык тела.Подойдите ближе к тем, кто разговаривает, или к тихим. Установите с ними зрительный контакт, чтобы привлечь их внимание и уловить ваши намерения.
    • Сделайте перерыв . Если менее конфронтационная тактика не сработала, кто-то продолжает словесно нападать на других, тасовать бумаги, отрезать других:
      • Если вы попробовали все вышеперечисленные предложения и ничего не помогло, пора сделать перерыв, пригласить нарушителя спокойствия за пределы комнаты и вежливо, но твердо заявить о своих чувствах по поводу того, насколько его поведение разрушительно для группы.Дайте понять, что сбою нужно положить конец. Но также постарайтесь выяснить, что происходит, и посмотрите, есть ли другие способы решить проблемы этого человека.
    • Противостояние в комнате Если все остальное не удалось, если вы уверены, что это не вызовет негативной реакции, если группа поддержит вас, и если вы пробовали все остальное:
      • Вежливо, но твердо противостоять нарушителю спокойствия в комнате. Скажите человеку очень четко, что нарушение нужно прекратить сейчас.Используйте язык тела, чтобы побудить других членов группы поддержать вас. Это абсолютно последнее средство, когда необходимо действовать, и альтернативы не остается!

    11 советов по безопасности в социальных сетях для студентов

    Атрибуция изображения пользователь flickr Tulane по связям с общественностью под лицензией CC

    11 советов по безопасности в социальных сетях для студентов

    предоставлено Louis Burgman

    Благодаря тому, что подключение к Интернету быстро становится образом жизни сегодня, социальные сети стали своего рода стандартом для связи и поддержания связи с друзьями, семьей, тренерами и т. д.

    То же самое относится и к учащимся - так много нужно знать даже цифровым аборигенам, выросшим в экосистеме, в которой доминируют цифровые и социальные сети. Такие платформы, как Facebook и Instagram, позволяют вам делиться частями своей жизни, LinkedIn больше ориентирован на профессиональные связи. Twitter позволяет вам делиться своими мыслями и мнениями и знать, что говорят другие. В целом, взаимодействие в социальных сетях способствует двустороннему общению между людьми и даже служит популярным каналом для установления дружеских отношений, подачи заявлений о приеме на работу и многого другого.В то же время вы должны быть осторожны с безопасностью и конфиденциальностью при использовании этих платформ.

    Хотя на первый взгляд взаимодействия в социальных сетях кажутся безобидными, есть вероятность непреднамеренного воздействия на сталкеров, хакеров и похитителей личных данных, даже если вы делитесь своей личной жизнью с друзьями и семьей. Очевидно, имеет смысл принять правильные меры безопасности для ограничения ваших онлайн-рисков. Когда вы думаете о безопасности в социальных сетях, помните, что это выходит далеко за рамки простого избегания не тех людей в сети.Вы также должны быть осторожны, пересекая личные границы с друзьями, учителями, тренерами и профессиональными ассоциациями.

    Следовательно, становится критически важным понять, чем делиться, сколько делиться и с кем делиться этим, когда вы общаетесь лично и профессионально. Вот несколько основных правил, которые вы полностью освоили, когда речь идет о безопасности в социальных сетях.

    Правило 1. Проверяйте свои связи

    Еще до того, как вы подумаете о том, чтобы проявлять осторожность в отношении информации, которой вы делитесь, необходимо внимательно относиться к людям, с которыми вы общаетесь.Помимо семьи, друзей и знакомых, вы также можете установить контакт с незнакомыми людьми, чтобы расширить круг своих знакомых. Но не всякая другая связь может быть подлинной; в наши дни люди действительно выставляют ложные счета. Если вы не уверены в подлинности учетной записи, неизвестной или учетной записи, которая утверждает, что принадлежит знакомому, важно проверить их.

    Пользователи часто создают такие учетные записи, чтобы выдать себя за кого-то еще или сделать ложные заявления под своим предлогом.Цель состоит в том, чтобы поставить человека в неловкое положение или даже создать для него юридические или личные проблемы. Кроме того, могут быть созданы поддельные учетные записи для отправки подключений к вредоносным сайтам или совершения онлайн-мошенничества. Важно периодически проверять свои связи, чтобы вы могли обнаружить фальшивые и избавиться от них. Это становится более важным, если у вас длинный список подписчиков, который обычно скрывает такие опасные аккаунты.

    Правило 2: Приватизируйте свою социальную жизнь

    Несмотря на важность осторожности в отношении своих связей, вы не можете упускать из виду важность приватизации своей общественной жизни.К счастью, в приложениях для социальных сетей есть эффективные настройки конфиденциальности, которые позволяют сделать ваш личный профиль приватным. Таким образом, вы можете быть уверены, что только ваши друзья или подписчики смогут видеть ваши сообщения или взаимодействовать с ними. Проще говоря, вы можете быть привратником для своих учетных записей в сети и предотвращать любой несанкционированный доступ.

    Разрешения конфиденциальности различаются для разных платформ, но они достаточно защищены, когда дело касается безопасности. Некоторые из них имеют специальные опции, которые даже позволяют вам выборочно делиться сообщениями с друзьями и подписчиками.Прежде чем начать использовать платформу, просмотрите эти настройки конфиденциальности и настройте их. Кроме того, узнайте, как можно работать над конфиденциальностью отдельных сообщений, если вы не хотите, чтобы их видели все в ваших контактах.

    Правило 3. Будьте осмотрительны в отношении того, чем вы делитесь, и считайте любое сообщение постоянным

    Независимо от того, используете ли вы личную или профессиональную социальную сеть, важно соблюдать осторожность при обмене информацией. Эти веб-сайты дают вам возможность поделиться своими данными со связями, но вы должны быть осторожны в том, что раскрывать.Например, сообщать дату рождения, домашний адрес или номер телефона - не лучшая идея, поскольку это может представлять угрозу физической или сетевой безопасности.

    Кроме того, вам нужно быть предельно осторожным в отношении вашей финансовой информации, такой как номера кредитных карт, банковская информация или пароли. Если эта информация попадет в чужие руки, вы можете потерять деньги или даже поставить под угрозу свои банковские счета. Даже небольшие личные и финансовые данные могут сделать вас жертвой таких преступлений, как кража личных данных и преследование.

    Также обратите внимание, что все, чем вы делитесь, может быть удалено в другом месте. В Интернете мало что остается, как бы вы ни были осторожны. Если вы не хотите, чтобы его увидела ваша семья, не публикуйте его в социальных сетях, даже используя анонимный аккаунт.

    Правило 4: Будьте особенно осторожны с сообщениями и изображениями

    Излишне говорить, что вы должны быть осторожны с вашими личными и финансовыми данными, когда дело касается социальных сетей. Но вы также должны быть бдительны в отношении сообщений и изображений, особенно если у вас много подписчиков, включая людей, которых вы не знаете лично.Существует множество лиц, выдающих себя за другое лицо, и людей со злыми намерениями, поэтому понимание ценности конфиденциальности является жизненно важным.

    Избегайте высказывать резкие мнения и уничижительные замечания в адрес общественного деятеля или сообщества, если вы хотите избежать неприятностей. Если вы любитель селфи, делайте снимки, которые достаточно приличны, чтобы делиться ими публично. Вы можете ознакомиться с некоторыми хорошими подписями для селфи 2020, чтобы добавить к фотографиям сюжетную привлекательность. Но не забудьте дважды подумать, прежде чем размещать что-либо в социальных сетях, потому что вам не нужно внимания по неправильным причинам.

    Правило 5: Избегайте чрезмерного добавления друзей в социальные сети

    Хотя вы можете захотеть иметь впечатляющее количество друзей или подписчиков в социальных сетях, в долгосрочной перспективе это может оказаться не очень хорошо. Вы можете оказаться в списке друзей с большим количеством фальшивых аккаунтов и даже иметь некоторых людей, которые дружат с другими с неправильными намерениями, такими как взлом или преследование. Есть и другие, которые создают проблемы, добавляя спам в вашу временную шкалу.

    Как правило, уделяйте первоочередное внимание общению с людьми, которых вы знаете, или, по крайней мере, с теми, кто дружит с вашими друзьями.Не добавляйте людей в свой список друзей, чтобы соревноваться с другими, за которыми следят сотни или тысячи. Ограничение числа друзей позволит вам делиться информацией более уверенно и без опасений, что вас обидят. Поэтому вы должны придерживаться правила «меньше - лучше», чтобы оставаться в безопасности в социальных сетях!

    Правило 6: Избегайте публикации своего местоположения

    Другая ошибка, которую часто совершают пользователи, - это виртуальная публикация своего местоположения, поскольку это может поставить под угрозу вашу безопасность в реальной жизни.Приятно хвастаться, что вы находитесь в отпуске за границей или заглядываете в самый модный новый паб в городе, но в итоге вы говорите неизвестным людям, что никого нет дома. Точно так же мошенники и хищники высматривают легкие цели в местах регистрации туристов и популярных местах.

    Более того, недостатки публикации вашего местоположения и живых изображений выходят за рамки явных рисков. Есть вероятность, что ваши друзья сложат два и два и найдут оправдания тому, что не тусуются с ними.Возможно, ваш начальник и коллеги узнают, что вы не заболели в пятницу, когда вы разместите фотографии на курорте в выходные.

    Правило 7. Следите за своей учетной записью

    Хотя вы должны быть бдительны в отношении своих знакомых и людей, которые лайкают или комментируют ваши сообщения, также необходимо контролировать свою учетную запись. Легко оценить безопасность своей учетной записи, просто выполнив поиск с точки зрения третьего лица. Таким образом вы сможете видеть, что другие видят в вашей учетной записи.Очевидно, вы получите четкое представление о том, чем вы делитесь с публикой и не слишком ли много.

    Еще одним преимуществом проверки вашей учетной записи является то, что вы сможете определить, есть ли на ваше имя ложные учетные записи. Это просто, потому что они появятся, когда вы будете искать свой профиль по имени в социальных сетях. Таким образом, периодический просмотр вашей учетной записи дает двойную выгоду. Вы можете просмотреть информацию, которой вы делитесь в социальных сетях, а также узнать, есть ли у кого-то фальшивая учетная запись на ваше имя.

    Правило 8: Блокируйте недружественные связи

    Хотя социальные сети - отличная платформа для взаимодействия с людьми, которых вы знаете, и установления личных и профессиональных связей, вы не можете быть уверены в их авторитете. Есть вероятность, что вы не раз сталкиваетесь с недружественными связями. К счастью, у вас есть возможность защитить себя от преследований, преследований или нежелательных контактов в социальных сетях.

    Когда вы присоединяетесь к социальной сети, обязательно отметьте опцию блокировки, если вам нужно заблокировать участника, с которым вы не хотите взаимодействовать.После того, как вы заблокируете соединение, вы можете быть уверены, что они не смогут получить доступ к вашей учетной записи или снова связаться с вами. Это, безусловно, хороший способ обезопасить себя.

    Правило 9: Защитите свои учетные записи надежным паролем

    Еще одно правило безопасности в социальных сетях, которое вы не можете позволить себе игнорировать, - это защита ваших учетных записей. Безопасность учетных записей социальных сетей так же важна, как и безопасность вашего компьютера или любой другой учетной записи в Интернете. Прежде всего, вам нужен надежный пароль, который сможет предотвратить доступ хакеров к вашей учетной записи и рассылку через него спама или вредоносного контента.

    Есть несколько простых правил создания паролей, которые могут дать вам всю необходимую защиту. Выберите пароль, который состоит не менее чем из восьми символов и включает в себя цифры, буквы и специальные символы. Избегайте распространенных практик, таких как использование вашего имени, даты рождения или любых других общих данных в качестве пароля. Кроме того, его изменение каждые несколько месяцев в значительной степени обеспечивает безопасность вашей учетной записи.

    Правило 10: Будьте особенно осторожны со своими бизнес-счетами

    Да, иногда у студентов есть бизнес, особенно с использованием цифровых медиа, потоковых игр и т. Д.Безопасность бизнес-аккаунта в социальных сетях даже более важна, чем безопасность ваших личных аккаунтов. Бизнес-аккаунты должны быть общедоступными, потому что вы хотите поддерживать связь с настоящими и потенциальными клиентами и оставаться с ними на связи. Но вам следует опасаться странных сообщений, странных имен и повторяющихся запросов на добавление в друзья от дублирующих учетных записей при управлении бизнес-учетными записями.

    Кроме того, вам также необходимо помнить о людях, с которыми вы ведете бизнес в социальных сетях. Обмен информацией и публикациями в этих сетях требует особой осторожности.Есть вероятность, что вы получите сообщение о прекрасной возможности для бизнеса в Интернете, но это также может быть мошенничество. Поэтому внимательно проверяйте свои связи и принимайте любые предложения только в том случае, если вы уверены в их надежности.

    Правило 11: Соблюдайте правила профессиональных сетей

    Есть несколько ключевых правил, которым необходимо внимательно следовать, когда дело доходит до использования профессиональных сетей, таких как LinkedIn. Будьте профессиональны, когда дело доходит до изображений, сообщений, а также личных и профессиональных данных, которыми вы делитесь в своей учетной записи.В идеале это должно быть представление о ваших профессиональных навыках, достижениях и целях, а не о том, что вы делаете лично. Те же правила применяются и к связям и взаимодействиям.

    Часто люди теряют работу из-за своей активности в социальных сетях. У вашего работодателя, вероятно, есть некоторые правила, связанные с публикацией официальных материалов в социальных сетях, которым вы должны строго следовать. Идея состоит в том, чтобы защитить интеллектуальную собственность, конфиденциальные данные и репутацию своего бизнеса.Поэтому при использовании социальных сетей вы обязательно должны соблюдать правила и рекомендации своей компании.

    Безопасность в социальных сетях ничем не уступает безопасности офлайн, а это значит, что вы должны быть осторожны в обоих случаях. Будьте в курсе всего, чем вы делитесь в Интернете, будь то личные или профессиональные данные или то, что вы делаете в повседневной жизни. Хотя право делиться частями своей жизни полностью принадлежит вам, просто не забывайте посылать неправильные вещи не тем людям, особенно людям, с которыми вы общаетесь только в сети.

    Обращайте внимание на каждое взаимодействие, потому что вы не захотите связываться с подозрительным незнакомцем, делиться личной информацией с хакером или иметь проблемы с вашим работодателем. Хотя нет ничего плохого в том, чтобы проводить время в социальных сетях, вы должны сделать все возможное, чтобы сделать безопасность своим главным приоритетом.

    Луи Бургман - новый руководитель отдела редактирования в Outreach Monks, который руководит командой по созданию контента благодаря своим компетентным писательским навыкам. Вовлеченность, впечатление и конверсия - вот его лейтмотивы при подборе любого фрагмента контента .

    23VAC10-210-410. Подрядчики, уважающие недвижимость.

    A. Основные правила. Подрядчик определяется как любое лицо, которое заключает договор на выполнение строительства, реконструкции, установки, ремонта или любых других услуг в отношении недвижимого имущества или оборудования на нем, включая дороги, и в связи с этим для предоставления материального личного имущества, независимо от того, является ли такое лицо основным подрядчик или субподрядчик. Если не указано иное, закон рассматривает каждого подрядчика как пользователя или потребителя всей материальной личной собственности, предоставленной ему или им в связи со строительством, реконструкцией, установкой, ремонтом и аналогичными контрактами.

    Материальное личное имущество, включенное в строительство недвижимого имущества, которое теряет свою идентичность как материальное личное имущество и становится недвижимым имуществом, считается материальным личным имуществом, используемым или потребляемым подрядчиком. Любая продажа, распространение или сдача в аренду или хранение такому подрядчику считается продажей, распределением или сдачей в аренду или хранением для конечного потребителя (подрядчика), а не для перепродажи подрядчиком. Дилер (поставщик), осуществляющий продажу, распределение, аренду или хранение для такого подрядчика, должен взимать с него налог.Никакая продажа подрядчику не освобождается от налога на том основании, что другой стороной контракта является государственное учреждение, корпорация общественного обслуживания, некоммерческая школа или некоммерческая больница, или на том основании, что контракт является контрактом с оплатой затрат.

    Подрядчик должен уплатить налог за использование любой материальной личной собственности, купленной без налога и предоставленной ему, за исключением случаев, когда такая собственность приобретается и передается подрядчику государственным органом или агентством. Имущество, которое освобождено от налога при покупке производителем, переработчиком, горнодобывающей компанией, корпорацией общественного обслуживания, коммерческим радио, телевидением или кабельным телевидением, фермером или судостроительной и ремонтной предприятиями, также может быть предоставлено подрядчику без того, чтобы такой подрядчик стал предметом налог на использование.Подрядчики также могут приобретать оборудование и инструменты для использования непосредственно в промышленном производстве или переработке (см. 23VAC10-210-920), освобожденные от налога.

    Подрядчик, будь он генеральным подрядчиком или субподрядчиком, не передает налог с продаж или налог за пользование кому-либо еще в качестве налога. Он учтет сумму налога при подаче заявок.

    Если поставщик подрядчика, выполняющего работы в Вирджинии, не взимает налог Вирджинии с подрядчика, подрядчик будет нести ответственность за уплату налога за использование своих покупок у поставщика.

    B. Лицо, которое является подрядчиком по использованию или потреблению, а также продавцом. Лицо, которое является подрядчиком по использованию или потреблению, как объяснено в подразделе A, может также заниматься продажей материального личного имущества клиентам, включая подрядчиков, для использования или потребления ими. В таком случае данное лицо является дилером в отношении таких продаж и должно получить Свидетельство о регистрации.

    После получения Свидетельства о регистрации в качестве дилера, поскольку он занимается продажей материального личного имущества клиентам для использования или потребления, подрядчик может приобрести материальное личное имущество по свидетельству об освобождении от перепродажи.Он не может приобретать по свидетельству об освобождении от перепродажи какое-либо материальное личное имущество, которое, как он знает на момент покупки, будет им предоставлено в связи с каким-либо конкретным контрактом. Если такое лицо в качестве подрядчика-потребителя или подрядчика-потребителя снимает со своего товарного запаса для использования при выполнении любого контракта любое материальное личное имущество, приобретенное по свидетельству о перепродаже, он должен включить для него стоимость такого материального личного имущества в счет своего дилера вернуть и уплатить налог.

    С.Изготовитель (производитель, переработчик или майнер), который изготавливает материальную личную собственность и продает ее клиентам. Лицо, которое изготавливает материальную личную собственность и продает ее клиентам, включая подрядчиков, для использования или потребления ими, должно добавить налог с продаж к продажной цене и получить его от покупателя для выплаты государству. Сырье, комплектующие и другое материальное личное имущество, которое будет изготовлено для продажи, может быть приобретено на основании свидетельства об освобождении от перепродажи.

    D. Изготовитель (производитель, переработчик или горняк), который занимается изготовлением материальной личной собственности исключительно для использования и потребления в контрактах на строительство недвижимости. Изготовитель, который заключает договор на оказание услуг в отношении строительства недвижимости и, в связи с этим, для предоставления материальной личной собственности для включения в строительство недвижимости, что приводит к тому, что она теряет свою идентичность как материальное личное имущество, становясь недвижимым имуществом, классифицируется как использующее или подрядчик-потребитель и должен уплатить налог на себестоимость сырья, из которого изготовлено такое имущество.Налог должен быть уплачен во время покупки всем поставщикам, которые уполномочены собирать налог. В случаях, когда поставщик не уполномочен собирать налог или не собирает налог, налог должен быть переведен непосредственно в налоговый департамент по форме ST-7, налоговая декларация потребителей.

    E. Изготовитель (производитель, переработчик или майнер), который выполняет двойную функцию: изготовление материального личного имущества для продажи или перепродажи и изготовление для собственного использования и потребления при выполнении контрактов на строительство недвижимого имущества.Изготовитель, переработчик или майнер, который выполняет двойную функцию изготовления материального личного имущества для продажи или перепродажи и изготовления для собственного использования и потребления при выполнении контрактов на строительство недвижимости, должен следовать правилу основной цели, основанному на валовой выручке, при определении продаж. и используйте налоговое приложение.

    Любое лицо, которое в основном занимается изготовлением материального личного имущества для продажи или перепродажи, должно применять налог в соответствии с подразделом C выше. Такие производители должны собирать и перечислять налог на основе общей суммы, на которую продано материальное личное имущество и услуги, за исключением того, что расходы на труд и услуги, оказанные при установке, применении, реконструкции или ремонте проданного имущества, могут быть исключены из налога, если это указано отдельно. или заряжен.Кроме того, любое лицо, которое изымает материальную личную собственность из инвентаря для использования и потребления при выполнении контрактов на строительство недвижимости, несет ответственность за уплату налога на основе сфабрикованной себестоимости изъятой материальной личной собственности. Заводская себестоимость вычисляется путем суммирования стоимости материалов, рабочей силы и накладных расходов, связанных с незавершенным производством. Доставка на завод учитывается как элемент стоимости материалов.

    Любое лицо, которое в основном занимается изготовлением материальной личной собственности для собственного использования и потребления в контрактах на строительство недвижимости, должно применять налог в соответствии с подразделом D выше.Кроме того, лица, продающие материальную личную собственность потребителям, должны регистрироваться, собирать и уплачивать налог на розничную продажную цену материальной личной собственности. Такое лицо имеет право выкупить освобожденное от налога только то материальное личное имущество, которое в момент покупки может быть идентифицировано как покупка для перепродажи. Если лицо не может идентифицировать во время покупки материальное личное имущество, которое будет перепродано, такое лицо должно уплатить налог своему поставщику.Если позднее физическое лицо продает движимое имущество в розницу, налог взимается по розничной продажной цене. Такие лица не имеют права на зачет налога, уплаченного поставщикам, поскольку операции являются отдельными и облагаемыми налогом операциями.

    Лицо, занимающееся изготовлением материальной личной собственности для продажи или перепродажи, а также для использования в контрактах на строительство недвижимости, может обратиться в Налоговую комиссию с просьбой уплатить любые налоги непосредственно государству и избежать взимания налогов поставщиками, если его покупки сделаны при обстоятельствах, которые обычно делают невозможным во время продажи определить способ использования такой собственности.(См. 23VAC10-210-510 о разрешениях на прямую оплату.)

    F. Производственные льготы производителя, когда это допустимо. Изготовители материальной личной собственности могут получить статус промышленных производителей, переработчиков или майнеров в соответствии с 23VAC10-210-920 или 23VAC10-210-960, и когда они производят материальную личную собственность для продажи или перепродажи, они могут пользоваться производственными исключениями, изложенными в 23VAC10. -210-920 или исключения для добычи полезных ископаемых, изложенные в 23VAC10-210-960. Исключения по добыче и добыче недоступны для изготовителя материального личного имущества, который производит его для собственного использования или потребления (в качестве подрядчика или иным образом), а не для продажи или перепродажи.Однако производитель, основным или основным видом деятельности которого является изготовление материальной личной собственности для продажи или перепродажи, и который в качестве меньшей или незначительной части этого бизнеса занимается изготовлением для собственного использования и потребления, не будет лишен производственного исключения. изложены в 23VAC10-210-920, или исключения для горных работ, изложенные в 23VAC10-210-960.

    G. Подрядчик или розничный торговец, продающий и устанавливающий материальное личное имущество, которое становится недвижимым после установки (включая заборы, жалюзи, оконные шторы, навесы, штормовые окна и двери, напольные покрытия, шкафы, кухонное оборудование, оконные кондиционеры и другие похожие или сопоставимые товары).

    Лицо, продающее и устанавливающее материальное личное имущество, которое становится недвижимым после установки, обычно считается подрядчиком, за исключением того, что розничный торговец продает и устанавливает заборы, жалюзи, оконные шторы, навесы, штормовые окна и двери, напольные покрытия (в отличие от сами этажи), шкафы, кухонное оборудование, оконные кондиционеры или другие подобные или сопоставимые предметы не классифицируются как использующие или потребляющие их подрядчики.

    Только для целей данного подраздела «розничным продавцом» считается любое лицо, которое поддерживает розничную или оптовую торговлю, инвентаризацию вышеупомянутых предметов и / или материалов, которые входят или становятся составной частью вышеупомянутых предметов, и кто выполняет установку как часть или побочные к продаже вышеупомянутых предметов. Согласно такому определению, розничный торговец не классифицируется как использующий или потребляющий подрядчик в отношении установки вышеупомянутых предметов.Розничный торговец должен рассматривать такие операции как налогооблагаемые продажи, за исключением того, что плата за установку, если она отдельно указана в счете, освобождается от налога.

    Лица, которые не классифицируются как розничные торговцы в соответствии с приведенным выше определением и которые продают и устанавливают заборы, жалюзи и т. Д., Считаются подрядчиками и должны платить налог с продаж на такие товары во время покупки.

    «Напольные покрытия» (в отличие от самих полов) включают коврики, маты, набивку, ковровые покрытия от стены до стены, установленные с помощью прихваток или методом натяжения, и другие напольные покрытия, которые не приклеиваются, не цементируются, или иным образом постоянно прикреплены к этажу ниже.Считается, что лица, продающие и устанавливающие напольные покрытия, которые постоянно прикрепляются к полу, используют или потребляют подрядчиков в отношении таких предметов. Такие напольные покрытия включают ковры, деревянные блоки, пробку, плитку, линолеум и виниловые напольные покрытия, когда они приклеены, зацементированы или иным образом прочно прикреплены к полу или фанере и бетонному основанию пола.

    И розничные торговцы, и подрядчики считаются пользователями или потребителями расходных материалов, используемых при установке материального личного имущества, которое после установки становится недвижимым имуществом.Таким образом, розничные торговцы и подрядчики облагаются налогом на приобретение прихваток, зачистки, клея, цемента и других приобретенных материалов.

    Подраздел B применяется к лицам, нанятым в качестве подрядчиков в отношении установки заборов, жалюзи и т. Д., А также в качестве продавцов таких товаров в розницу покупателям, включая подрядчиков, на неустановленной основе для использования или потребления ими. .

    H. Розничный торговец, занимающийся продажей и установкой движимого имущества.Любое лицо, которое продает материальное личное имущество в розницу и устанавливает такое имущество как часть продажи или в связи с ней, является розничным продавцом и должно добавить налог с продаж к продажной цене. Налог не распространяется на плату за установку, если она отдельно указана в счете-фактуре. Если плата за установку не указана отдельно, налог должен быть рассчитан на основе общей суммы.

    Розничные торговцы считаются пользователями или потребителями всех материалов, используемых при установке материального личного имущества.Таким образом, розничные торговцы облагаются налогом на все такие закупленные материалы.

    I. Строительные материалы, временно хранящиеся в Вирджинии. Строительные подрядчики могут приобретать освобожденные от налога строительные материалы для временного хранения в Вирджинии для использования в освобожденных от налога строительных проектах в других штатах или зарубежных странах. Подрядчики, имеющие право на это освобождение, могут получить свидетельства об освобождении по письменному запросу в Департамент налогообложения. Запрос должен включать информацию, подтверждающую, что строительные материалы могут быть приобретены подрядчиком без уплаты налога с продаж или налога на использование в другом штате или зарубежной стране.

    Это освобождение распространяется только на строительные материалы, используемые при строительстве объектов недвижимости, освобожденных от налогообложения. Налог применяется к оборудованию, инструментам, расходным материалам и т. Д., Используемым при выполнении строительного контракта. Налог применяется ко всем другим строительным материалам, временно хранящимся в Вирджинии, которые будут использоваться в проектах строительства недвижимости за пределами Вирджинии.

    J. Государственные контракты. Как правило, покупка материальной личной собственности подрядчиками в связи с контрактами на строительство недвижимости с правительствами Вирджинии или США или их политических подразделений является продажей таким подрядчикам для собственного использования или потребления, и подрядчики облагаются налогом на такие сделки.Это применяется независимо от того, переходит ли право собственности на такое имущество непосредственно к государственному учреждению после покупки подрядчиком или если подрядчику возмещается непосредственно государственным учреждением стоимость такого имущества.

    Только в тех случаях, когда кредит государственного учреждения связан напрямую и подрядчик был официально назначен агентом по закупкам для такого государственного учреждения, такие покупки будут считаться освобожденными от налога.

    Подрядчики не облагаются налогом за использование, когда им предоставляется материальная личная собственность, приобретенная государственным учреждением для использования в контрактах на строительство недвижимости.Для получения дополнительной информации, касающейся освобождения от налога с продаж и использования для государственных закупок в целом, см. 23VAC10-210-690 о правительствах.

    Информацию об оборудовании и сооружениях для борьбы с загрязнением см. 23VAC10-210-2070; общий налог на использование, см. 23VAC10-210-6030; особенно дорожные подрядчики, см. 23VAC10-210-410.

    Получено из VR630-10-27; отредактировано 1 июня 1979 г .; 1 января 1979 г .; 1 августа 1981 г .

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *